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旭金属工業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りやすいとほうだ思う。
部署にもよるが、急な申請でも却下されたことはないので、家庭との両立はしやすい。
年間休日は少なめで、会社カレンダーに従うので、祝日が出勤日であることもよくある。

多様な働き方支援:
リモートワークはほぼできない。
時短勤務してる女性も多数おり、時短制度を利用しやすい環境であると思う、
副業している人も多いようだ。

回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:福利厚生は多くはない。退職金は3年働いてもらえる。お弁当が安く提供され
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果を正当に評価する会社独自の人事評価制度があるので自分の実力に見合っ
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回答者: 男性/ 航空/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:00〜17:00と一般的な工場勤務と同じです。
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回答者: 男性/ 航空部品加工検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い。多い月だと80時間~100時間程度は残業
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ 航空部品加工検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給年1回。賞与年2回。社会保険完備。特に目立ったものはない。評価制度
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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 男性/ 航空/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:残業はしっかりと15分ごとにつけてくれます。した分だけつけてくれます。
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回答者: 男性/ 金属部品加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:自部門について言えば、明るく何でも話せる環境組織体制・コミ
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は低いほうだと思う。賞与は目標管理課題を頑張れば、それなりに貰える
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回答者: 男性/ 航空/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月08日
企業カルチャー・社風:昔ながらの雰囲気がまだ残っています。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:月に4時間の勉強のためにも使える消化時間があり基本的には業務
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回答者: 男性/ 金属部品加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
福利厚生:創立から5年おきに全て会社負担で社員旅行があり、10年毎には海外旅行と
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回答者: 男性/ 金属部品加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の強み:事業内容の特殊性。事業の弱み:航空に特化した事業内容が逆に仇となって
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:残業時間に関して所属する課によるが、製造現場は1日2時間、土
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月28日
事業の強み:航空機製造業の中ではいち早く国際規格であるNADCAPを取得するなど
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回答者: 男性/ 金属部品加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:数多くのプロセス、作業と多数の顧客取引があることから、色々な
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回答者: 男性/ 表面処理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
働きがい:日々の生活において表面処理がいかに身近なものか大切なものなのかを学ぶこ
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月28日
福利厚生:新卒で入社すると5年目まで3万円程度の住宅補助がある。退職金は3年目以
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:部署によるが、風通しはいい方だと思う。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 設備管理係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月11日
福利厚生:退職金あり。その他福利厚生はないと思われる。オフィス環境:オフィス環境
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月20日
勤務時間・休日休暇:所属していたころの話だが、企業としては有給は100%消化を目
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月25日
福利厚生:福利厚生はあってないようなもの。新卒後数年間住宅補助あり、思いつくのは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:当時、新卒で入社しました。私は材料調達の部署に配属になりました。入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月10日
成長性・将来性:顧客の作業承認を航空部品製造業界の中で取得している。このことはか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月10日
働きがい:日本で最初にアメリカの規格であるNADCAPを取得している。コレがない
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒入社の場合は入社後5年間は住宅補助が出るが(自己負担3万円)、他は
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口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 男性/ 技能/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給以外は残業と交通費しか出ないので十分ではない以前は交通費と賞与だ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月14日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休みだが、忙しい時期はほぼ毎週のように休日出勤
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
福利厚生:月に4万円程度の借り上げ住宅の補助がありました。社員旅行もあります。オ
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 生産本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体系は、月給は並みだが賞与が高めとのアピールをしているが、実態は月
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月10日
勤務時間・休日休暇:年末年始は休み。ゴールデンウイークも休みはあるが上手く有給を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
働きがい:岐阜安八工場で製造現場で勤務をしている者です。全くの未経験から入社しま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月13日
オフィス環境:オフィスと言われるものではなく、工場についている事務所である。事務
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 技能/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:人事考課制度の仕組み上、昇給が少ない毎年の昇給もとても少なく500~3
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口コミ投稿日:2021年08月31日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:中小企業としては基本給は並みですがサービス残業がなく、残業手当はしっか
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