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神奈川スバル株式会社の口コミ一覧ページです。神奈川スバル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを182件掲載中。エンゲージ会社の評判は、神奈川スバル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若年層に対して、ベース給与の判定が著しく劣悪である。実績を出していなく

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月29日

仕事内容：整備士として入社、約1ヶ月ほどの徹底した研修を受け配属先が決まりそこで

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月15日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に悪い。ただ、休日に会社から連絡が

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は他の会社よりは多くもらえる。賞与は評価によって多くもらえたり、少

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月15日

事業の強み:自動車販売に強みは感じない。事業の弱み:他社との価格競争ではかなり出

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢を召した方が無理難題をぶつけてくる事が多いです。歪みを感じま

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月12日

勤務時間・休日休暇:事務は有休取りやすい。他ディーラーよりも定休日がしっかり決ま

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月15日

福利厚生:退職金は3年以上から支給。住宅手当なし。寮は１つあるが、入居者は少なく

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月20日

勤務時間・休日休暇:お客様商売なので、土日祝は出勤。営業職は子供と過ごす時間を取

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社して5年目くらいまでは比較的給与、ボーナスはもらってる部類だったと

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

組織体制・コミュニケーション:根っからの体育会系です。店長、課長含め、体育会系じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

勤務時間・休日休暇：研修等で休日変更を求められますが出来ないことの方が圧倒的に多

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:ディーラーならではの、売ったら売った分だけマージンがつきます。新人のう

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月18日

勤務時間・休日休暇:以前は班体制出社の日が月に2回ほどあったり、GWが班体制だっ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月15日

成長・キャリア開発:販売目標達成のために、創意工夫し考える力や、接客スキル、商談

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月18日

福利厚生:寮は男性社員のみ。住宅補助なし。オフィス環境:店舗によって環境はまちま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

オフィス環境：予定外で、しかも苦情対応の整備だったり、対応だったりすると、当然イ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月12日

福利厚生:福利厚生は普通なものしかない。住宅手当はない気がする。寮は男子寮のみ、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得率・消化に向けた取り組み】一般職店舗にもより

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:自動車販売と自動車保険販売は3ヶ月ごとに目標があり、報奨金は支給される

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	2万円	124万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	124万円

給与制度:実績を残した分のインセンティブがあるので、数字を出すと給料に直で反映す

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月12日

事業の強み:コアなファンが多い。安全性能が高い。事業の弱み:車種が少ない事業展望

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：良くもわるくも昭和な会社。ノルマノルマは強い。また、今

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月11日

勤務時間・休日休暇:21時以降の残業は禁止で遅くまで残業することはない。有給取得

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月03日

福利厚生:寮は男性だけでした。退職金は3年以降、確定拠出年金とそれぐらいですオフ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】営業さんが事務を雑用係として見ているの

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月20日

成長・キャリア開発:お客様に高い商品(自動車)を購入してもらうには、どの様にすべ

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月20日

福利厚生:財形貯蓄は、総務に言えば手続きをしてくれる。退職金は確定拠出型年金なの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】組合の中に女性だけの組合行事もあり、意

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】整備した車の調子伺いをしたりするととても良く

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：店舗スタッフだとお客様と対面です。若い方が最初は乱暴な言葉で言い付け

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月19日

企業カルチャー・社風:店舗はチームとなって動く意思が固いが、本社が現場を知らずに

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月11日

成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしている印象。入社1年目は配属まで期間があ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】私の職種ではまさにセルフコントロー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日

成長・キャリア開発：管理職になってあまり他人を頭ごなしに怒ることをしなくなりまし

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	神奈川スバル株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://www.kanagawa-subaru.com/
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜１−１８−１

従業員数	675名
設立年	1989年
資本金	100百万円
代表者	鈴木泰介
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2806件)

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