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株式会社八興の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 営業2課/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
企業カルチャー・社風:
ガチガチの古風で守り過ぎる会社。
色々変えようとコンサル入れたりしてるが結局表面上だけなので、無駄な施策ばかり。業務に支障が出るような研修なども多く、無駄。

パナソニック信者というか、松下幸之助への憧れが強く、社訓とか大声で読まされる。
半期の際は若手男性陣で三三七拍子を切らされたりと時代錯誤甚だしい。

組織体制・コミュニケーション:
上司は話しやすいがその上とは理解はし合えない。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティを謳った採用ページだが、実質何もダイバーシティ感はない。

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3.1
東京都千代田区神田錦町1−8OPビル2F
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3.2
東京都中野区本町2丁目48-5
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.6
東京都千代田区永田町2−12−14
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 化成品事業部/ 一般
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2.9
東京都千代田区岩本町2丁目10-1FTSビル
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:運動に関しては力を入れている。社長が、ラグビー出身で、相撲部... 続きを見る
3.5
東京都千代田区神田神保町1−105神保町三井ビルディング8F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 工事係/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:共同開発した鋼管杭の基礎工法があり、そちらの業者と密に情報共... 続きを見る

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