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口コミ投稿日：2023年11月24日

回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

1.8
口コミ投稿日：2023年11月24日
企業カルチャー・社風:
現状維持を好み変わることを嫌がる上の人たちが多いため、若手の意見は基本通りにくい。
グループのリーダーは意見を聞いてくれるので、グループ内の改善点であれば相談しやすかった。

組織体制・コミュニケーション:
グループによっては上司と仲が良く、仕事の円滑さはある。
正社員と契約社員との間に溝はあまりなく、仕事に支障はないが家庭を持っている３０－５０代が多いため仲良しとかはない。コミュニケーションをとることが苦手な人が多い印象。
部署が少なく教材ごとで、仕事を進めるためコミュニケーションを必要とする場面はあまりない。
仕事をする上では支障を感じたことはなかったので、プライベートと仕事を分けたい人にはちょうどいい。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多く、男性は少ない。

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口コミ投稿日：2023年11月24日

回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

1.8
口コミ投稿日：2023年11月24日
成長・キャリア開発:支援制度は契約社員はなかったと思う。研修はなく、同じ仕事の人
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口コミ投稿日：2023年11月24日

回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

1.8
口コミ投稿日：2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:年休は一般的で、長期休暇がきちんとあるが、それは各月土曜出勤
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口コミ投稿日：2023年11月24日

回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

1.8
口コミ投稿日：2023年11月24日
福利厚生:通勤手当は契約社員にも一律でもらえるので、その点は助かった。退職金は契
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口コミ投稿日：2022年04月02日

回答者： 回答なし/ 編集、エディター、記者、ライター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年04月02日
勤務時間・休日休暇:数年に一度ある繁忙期は忙殺されますが、それ以外は暇な時期も多
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口コミ投稿日：2022年01月20日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日：2022年01月20日
女性の働きやすさ:今後のキャリア形成を考えていく上で、働き続けるのは現状難しいと
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
福利厚生：社員旅行があります。半強制的なので余り楽しくないです。ただ行って食べる
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
雇用の安定性：ぼーとしてても勤まります。与えられた仕事をしていれば、いいと思いま
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
女性の活躍・女性管理職：女性が多くて働きやすいです。男性の数は一割程度なので、男
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
教育・研修：年間に二日程度の研修会があります。この業界はデジタル化が進んでいます
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
企業理念の浸透：会社の理念を耳にしたことはありません。ただ全員がモーレツに働いて
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ここ何年か上がらなかった。手取りは税金など引かれるものが多くなったので
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
勤務時間・休日休暇：大企業と比べればかなり少ない。それにすべての人が病気以外に有
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
仕事内容：夏は涼しいくて、冬は暖かい快適な環境です。余りの良さに寝ている人もいま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】とてもしやすい環境だと思います。仕事の内
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【中途入社でもなじめる環か】馴染みやすい環境だと思います。基本的には教
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事とプライベートとの両立】有給を消化する日が年に数回あり、またノー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】会議は先生を迎えての討論会、社員同士の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容です。一人で一つを仕事を最初から最後までこ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【風通しのよい会社か】とてもいいと思います。役職に関係なく、みなが机を
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】社屋が新しくなり、飲みものは自動販売機やお
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】誰に聞いても、親切に答え
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口コミ投稿日：2023年11月24日

回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

1.8
口コミ投稿日：2023年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:全国で扱っている教材を作成しているので、教材の先
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【責任や裁量権について】先輩の指導のもとではあるが、一年目から改訂を任
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事内容のギャップ】考えいたよりも、社員の仕事に対する情熱が高く、ま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の自由度】自由度はまちまちです。特に経験が少ない若手の頃は先輩に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】充実しています。個人に当てられる机は
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周りからのサポート】技術や知識、わからないことなどよほどのことがな
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社員同士の交流】毎年、部署での忘年会があり、リクリエーションを通じて
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社内行事について】毎年の５月に社員旅行があります。毎月支払っている積
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】仕事をするときは、基本
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】全体はもちろん、教科ごとでの共有までたくさんあり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【厳しさに感じる点】使用する学生の将来をも左右する可能性があるので、絶
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】締め切りがあるため、大まかなスケジュー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わり】教科ごとにわかれているため、仕事をする上では、普段
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