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株式会社末岡商店のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ フィルム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月15日
成長・キャリア開発:
私は、末岡商店で働いて半年。最初の3ヶ月使用期間。その時は、教えてくれる仕事で精一杯の毎日でした。今まで、フィルム経験無しの初心者。末岡商店は、汎用フィルムと純正フィルムを取り扱いしている会社。暑さ防止などで、新車にフィルムを貼る仕事をしています。フィルムの取り扱いは、初めて。すぐにフィルムが折れたりするので、取り扱いに苦労しました。今の職場の同僚が優しく指導してくれるので、やり方を聞いて、フィルムを貼れるようになりました。日々の仕事の大切さがわかりました。一つずつ身につけていきたいです。

働きがい:
自分は、フィルム経験が無く末岡商店に入社。過去にも、自分の車にフィルム貼った経験があり、フィルムは、自分の中で興味がありました。最初は、フィルムの取り扱いに苦労。フィルムを手で持つ際、自分では力入れていないのにフィルムが折れたりしたので、周りの職場いろいろ聞いたりして、克服しました。これからも、分からない、不安に思った事は、自分から聞いて、一つ一つ身につけて行きたいです。
一台の自動車のフィルムを何処でも貼れるように頑張りたいです。

回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:ガラスの会社では比較的従業員数が多い方だと思いますので、お客様の急な
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月01日
事業の強み:取引先はトヨタ自動車系列のディーラー等、大手の顧客基盤を有しており、
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:中学卒業してから、この会社に入社させていただき2年経ちまし
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回答者: 男性/ コーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:9時出社の18時退勤が定時になっている。仕事が忙しいかどうか
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は業績が良ければしっかりと還元してくれると感じます。個人評価で昇給
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:この会社で働かせてもらい、お客様と対面で作業の説明などさせて
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:会社に関わる人達に幸福と機会を、そして感謝という考えの下、
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
企業カルチャー・社風:会社の理念の最後に、「共に働く仲間に感謝」とあるように。会
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回答者: 女性/ コーティング施工業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月31日
女性の働きやすさ:制服はツナギのためお手洗いの際に面倒だったり、トイレも男女同じ
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の強み:1200以上の顧客と取引をしており、東海地方では業界トップクラスのシ
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回答者: 男性/ コーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月17日
成長・キャリア開発:作業内容的にはいずれ独立するというのが一番ありえそう。成長と
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口コミ投稿日:2024年10月17日

回答者: 男性/ コーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:今年入社のため昇給の経験はまだないが毎年4月と聞いている。ボーナスは7
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
成長・キャリア開発:特殊技術のため一から技術の習得、スキルアップの支援があります
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回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
働きがい:しっかりとした作業ができた時のお客様からの感謝の言葉を聞くと働きがいを
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがい:お客様に感謝されたときに、自分がしたことが報われたと感じるので、働き甲
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回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:現場作業は力仕事であったり、体力が必要なケースも多々あり難しく
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~18時で残業は少なく定時に帰ることも多いです
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月01日
福利厚生:最近の物価高を踏まえて食事手当が増額されています。財形貯蓄や社員持株会
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回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:従業員一人一人に挑戦させてくれる会社です。無理難題を挑戦さ
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回答者: 男性/ 自動車ガラス コーティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:子供教育手当があります。一律支給ではなく、年齢によって増額されていくの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:この仕事は手に職を付けるそして自分の物になる毎日が修行で同じ
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回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:9時出社で18時退社が定時で、休日は月8日前後、ゴールデンウ
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口コミ投稿日:2024年10月31日

回答者: 女性/ コーティング施工業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分の働き方次第で昇給・昇進・昇格はきちんと評価されてると思います。上
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口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進・昇格の基準は明確になっているとはいえませんが、店長の過半数は30
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ 自動車ガラス施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、技術に応じての定期昇給です。手当には食事、住宅、技術手当等ありま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界では名前の知れた会社で働けることはとても光栄で自信を持って仕事
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:休日は多い方だ。しかし、有給はほぼ取れない。特に管理者になれ
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