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日本自働精機株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月11日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月11日
福利厚生:
通勤手当あり、電車・バスの場合は最短ルートでの定期代金、車通勤の場合は距離に応じ支給される。
寮は存在しているが旧く、現在はほぼ使われておらず倉庫のようになっている。

オフィス環境:
駅からはバスで15分ほどかかる。バス停からは5分かからない位。初めてのお客様が車で来る際には少し迷いやすい立地。
周辺に大きな商業施設等はないため、基本的にコンビニを利用することになる。
昼食はお弁当の注文が可能。社内に食堂がありそちらで昼食を摂る。

日本自働精機株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月11日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月11日
勤務時間・休日休暇:
部署・役職によって大きく変動する。労働時間も休日も部署による差異が大きいため、事前の所属部署の確認は必要。
出張の有無によっても変わるため、基本が社内の仕事か出張の多い仕事か、望む働き方に応じて選択する必要がある。

働き方の改善をしていく動きは会社として存在しているため、勤務時間や休日の取り方など今後の動きには期待したい。

日本自働精機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月24日

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ なし

1.5
口コミ投稿日:2024年10月24日
企業カルチャー・社風:
社長が力を持っているのでそれに従う

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションが苦手な人はあまり向いていない

ダイバーシティ・多様性:
多様性は特にない
ベトナム人や中国人は在籍しているが日本語を話せる人しかいない

日本自働精機株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:
女性管理職社員も多く感じる。以前よりは女性が働きやすい環境に変わったと感じる。パワハラ、セクハラに対する管理者研修会もおこなっている。女性は伸び伸びと働ける環境に変わりつつあると思います。

日本自働精機株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:
他の会社との比較は出来ませんが、若手に対して周りの社員は丁寧に教えている雰囲気はあります。中には厳しく指導する社員もいますが、和気藹々の雰囲気はあります。本人の自覚しだいで教育セミナーの受講なども受けることができる会社です。

働きがい:
全ての仕事に対してやり遂げる事が出来るので仕事が終わった達成感があります。一人で仕事をするのでは無く周りの社員と協力しなければ出来ない仕事なので協調性も生まれると思います。自己育成は知らず知らずのうちに出来ている会社かもしれません。

日本自働精機株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月22日

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ なし

1.5
口コミ投稿日:2024年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
最初は雰囲気の良い職場でした
ただ、どんどん人が辞めていき、改善する気もないので入社直後に比べてとても息苦しいです

日本自働精機株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の弱み:
現場に出張にいく部署の社員が少ないので同じ人が出張に行くことがおおくなり負担が人によって違っている

日本自働精機株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月22日

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ なし

1.5
口コミ投稿日:2024年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
半年に一度昇給するための審査があります
賞与は業績によって好調だともらえます

評価制度:
実力主義
未経験新人にも相応の実力が求められます
教育体制が整っていないので見て盗んで覚えるという昔ながらの会社です
なのでコミュニケーションは必須ですが気難しい人がとても多いです