回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | 5万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 80万円 |
年功序列制が強いと思います。急に手当の見直しなどがあって待遇が良くなることがあります。ただいつ見直しがあるかわからないので予想がつけられません。
評価制度:
昇進の基準はわかりませんが納得できる人物が昇進していると感じます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
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