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パナソニックホームズ滋賀株式会社の口コミ一覧ページです。パナソニックホームズ滋賀株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを21件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パナソニックホームズ滋賀株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ オーナーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オーナーサポートセンター

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:
良くも悪くも建設業にありがちな体育会系な感じは見受けられた。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の風通しは良さそうに感じました。
また先輩などは非常に話しやすく気さくな方が多かった。

ダイバーシティ・多様性:
女性社員も多く、管理職の女性も見受けられ、良くしようという姿勢は感じられるが、未だ男性優位の環境だとは感じました。

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回答者：男性/ オーナーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オーナーサポートセンター

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:パナソニックホームズ本体の福利厚生に準ずるところがあるので非常に手厚い

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

事業の強み:人口増加またはよこよこくらいの県であり、家自体は悪くないと思うので、

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回答者：男性/ オーナーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オーナーサポートセンター

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

勤務時間・休日休暇:休日は有給も含めてしっかりと確保されており、非常に好感が持て

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回答者：男性/ オーナーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オーナーサポートセンター

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:特に変わった点はなく、一般的な中小企業の給与制度だと感じました。昇給に

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

勤務時間・休日休暇:火曜日、水曜日が休日であった。しかし、祝日と重なると出勤。夏

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

福利厚生:自分自身はもらっていないが退職金は３年勤務で３万円と先輩社員から噂で聞

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回答者：男性/ オーナーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オーナーサポートセンター

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:女性社員も多く在籍しており、その点ではコミュニケーションも取り

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:体育会系ではなかったが数字は求められた。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

成長・キャリア開発:長時間勤務に耐える忍耐力がつく。働きがい:住宅が好きので設計

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

福利厚生:まったくないに等しいオフィス環境:本社は普通であるが、展示場の従業員ス

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	34万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	34万円

給与制度:歩合制で１．５～２億円ほど売り上げないと平均年収とはならない評価制度:

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

事業の強み:衣食住の住に関わるのでなくなりはしないと思う。事業展望:丈夫でスマー

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:家の契約はそんなに簡単なものではない。企業とは１

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:時間外勤務の多さや、休日が平日になるため女性にとっては働きにく

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 南部営業部/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:忍耐力がつく働きがい:仕事がうま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

勤務時間・休日休暇：お客様や取引先に対し、個人携帯の番号を開示しているため、休日

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手当なし、役職手当あり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】技術職なので無し（営業は棟数により

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】財形貯蓄あり（年間約４

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無・金額について】支払われる／まだもらって

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	パナソニックホームズ滋賀株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://homes.panasonic.com/phsi/
所在地	滋賀県草津市野路町６６９−１

従業員数	96名
設立年	1979年
資本金	30百万円
代表者	阪東央康
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4017件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1196件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1423件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1096件)

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回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

パナソニックホームズ滋賀株式会社のカテゴリ別口コミ（21件）

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員