エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社スマイディアのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(1件)

株式会社スマイディアの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年01月25日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年01月19日
  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年10月28日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社スマイディアの職種別口コミ（9件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
すべての口コミを見る（9件）

株式会社スマイディアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月28日
福利厚生:
家族の誕生日などに対する福利厚生もしっかりしており、家賃補助などもしっかり出るので、福利厚生の部分についても力を入れていこうとしている企業だと思います
ただ新卒と中途などではかなり待遇に違いもあり、給与も基本的に新卒のほうが高くなるということも珍しくはないようです

オフィス環境:
勤務スペースは常に清潔に保たれており、休憩も取りやすい環境

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社スマイディアの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:
残業は非常に多く、ノー残業デーなども設けてはいるが実質機能していなかった
残業非推奨と言いながら上司がいつまでも残っており、二時間程度の残業なら早く上がりますと申告する社員もおり
慢性的な残業が習慣化しています
残業したくないなら早く来ればいいと言う考えの社員もいますが、残業代が出るわけではないので勤務時間に変わりはないです

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社スマイディアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年01月25日
女性の働きやすさ:
部署にもよるが、忙しい部署は出産、育児をしている女性はなかなか評価されにくい可能性がある。
最終的には他の社員との比較で判断されるため、普通の社員と比較されると厳しい立場になる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社スマイディアの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
心配なことは事前に確認しておくことでギャップなく過ごすことができる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社スマイディアの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年01月25日
事業の強み:
新しいことに積極的に挑戦する風土がある。まだ芽は出ていないが、第二の柱ができれば企業として一皮剥けることができる可能性を秘めていると考える。

事業の弱み:
ネットプリントの台頭に対して、営業力でどこまでカバーができるか。
お抱えのデザイナーがクライアントとの感度を合わせることで一定の固定客の獲得につながっているため、接点量を増やしリピートを逃さないための動きが大切

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社スマイディアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年01月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
給与制度:役職ではなくミッショングレードというミッションの難易度によって給与テーブルが決まる。実際にヒラで部長と同じミッショングレードだった人を見た。
ミッショングレードは半期に一度決まる。扱う商材の市場性や新規性、インパクトの大きさに影響される。

評価制度:
ミッションの遂行水準を事前にすり合わせておき、それに到達したかどうかで判断される。ただし、実態は絶対評価ではなく相対評価であり、異なるミッション間での調整が入ることがある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 広告・マスコミ（出版・印刷）業界 株式会社スマイディアの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。