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エイベックス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月31日
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、平日・土日の概念がない部署が結構存在する。しかしながら、働き方が裁量労働制に近いので、平日に適度に息抜きをしている社員が多く、柔軟性は高い。

多様な働き方支援:
部署ごとのルールはあるものの基本的にフリーアドレス、コアタイム無しのフレックス、リモートワークが認められており、働きやすい。

回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月10日
勤務時間・休日休暇:業務量・残業は基本多いが、自分で業務をコントロールできる職種
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
勤務時間・休日休暇:会社としてはオンラインとオフラインのハイブリッド方式(出社・
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:比較的自由に働けるとはおもうが、働かない社員もおおい。多様な
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回答者: 男性/ 経営企画、管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経営戦略室

4.2
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なりますが、私がいた部署は周りのメンバーと協力
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回答者: 女性/ 国際契約/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関してはフレックスな就業時間なので、残
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常にちょうどいい多様な働き方支援:リ
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回答者: 男性/ Web・デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、働き方改革の一環で表向きはフレックスタイ
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回答者: 男性/ Web・デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
多様な働き方支援:提携業者のリモートワーク施設を使うことができます。ただし、制限
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回答者: 男性/ 旅行業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 旅行関連会社/ 代表取締役

3.4
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:リモートワーク中心となった現在の詳細はわからないが、勤務開始
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回答者: 男性/ 宣伝/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:職種により全く異なるので何とも言えない。エンタテインメントの
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回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月20日
勤務時間・休日休暇:場所によって大きく異なると思う。特定の人に仕事が集中している
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回答者: 男性/ 事業統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業統括本部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2020年07月31日
勤務時間・休日休暇:残業に関する管理の徹底が始まっており、残業時間削減のリクエス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制をとっているため、自分で仕事の調整ができ、
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月30日
勤務時間・休日休暇:1日当たりの最低勤務時間の定めも無いフルフレックスの勤務体系
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月22日
勤務時間・休日休暇:部署により。私のいた部門では有給など取りづらい雰囲気はなかっ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:制作、宣伝やマネジャーなど、アーティストに関連ふる部署は毎日
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:制作や宣伝など、アーティストに関わる部署は、深夜までスタジオ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りなので、管理系部署はお休みか多く、有
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本は10:00~18:30で、管理系の部署は定時で帰れます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:コアタイムなしの為、管理の仕方をきちんと決めないと行けないかと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:在籍時には残業代もなく、好きという気持ちだけで働いていた印象
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:仕事を趣味としている人も居るため、プライベートととのバランスは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:私が退職してからですが、コアタイム無しの完全フレックス制になっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:コアタイム無しの完全フレックス制なので、自分自身に出社時間、退
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月15日
勤務時間・休日休暇:各セクション勤務につき、ミッションが明確になっており、基本ミ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月15日
勤務時間・休日休暇:毎年最大20日の休暇の繰り越しがあります。私は常に40日以上
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:基本的に年俸制なので残業代は推定分が年俸に組み込まれている。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業同様間接部門ではあまり問題ないが、現場に近い部署では休日
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:制作系の部署は11時~19時が定時でしたが、タイムカードや打
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月22日
勤務時間・休日休暇:部署や職種によって残業時間等は大きく異なると思います。私がい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2022年05月23日
勤務時間・休日休暇:11時始業で19時までというのが基本だったと思うが出勤も退社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:制作系の部署は実質フレックス制で調整はしやすい。ただ、アーテ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2022年12月02日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすいが、土日の区別はない。管理部門はいわゆる普通の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2021年09月24日
勤務時間・休日休暇:制作部などクリエイティブ系の部署を中心に残業は多かったと思う
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