3.2

口コミ216件
年収・給与37件
求人0件
フォロー数13人

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口コミ(216件)

年収・給与(37件)

女性の口コミ(48件)

求人情報(0件)

ユナイテッド・シネマ株式会社の平均年収は385万円、年収範囲は220～1050万円です（17人の正社員の回答）。

ユナイテッド・シネマ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを37件掲載中。

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ユナイテッド・シネマ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
385万円	220~1050万円	17人

（平均年齢36.5歳）

回答者の平均年収	385万円
回答者の年収範囲	220~1050万円
回答者数	17人

（平均年齢36.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	557万円（平均年齢39.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	305万円（平均年齢36.5歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢35.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	358万円	500万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

ユナイテッド・シネマ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 映画館運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	27万円	56490万円	30万円

年収	430万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	56490万円
賞与（年）	30万円

給与制度:
賞与は1年間の業績によるインセンティブ制。劇場毎の実績による為、所属している劇場によって金額に差がある。
正直不公平感が否めない。
昇給はあるが微々たるもの。

評価制度:
年度毎に目標シートを作成し、年度末に直属の上司(支配人)による面談を実施し評価のフィードバックがある。
昇給に関しては、支配人の評価後に本部の評価会議によって決定される。
昇格については上が詰まっている限り空きが出ない為、なかなか難しいと感じる。

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回答者：男性/ スタッフマネジメント・接客・販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	350万円	0万円	30万円

年収	380万円
月給（総額）	350万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:担当業務で好成績を残しても年間で数万円しか給与が上がらない。繁忙期の店

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回答者：男性/ 店長・店長候補/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制。ボーナスは無いが、年1回インセンティブがあり(業績により金額変

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回答者：男性/ 映画館運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	27万円	56490万円	30万円

年収	430万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	56490万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与が会社業績のインセンティブ制なので、固定された賞与が支給されないこ

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:業績に応じて年に1回インセンティブ支給有り。評価制度:劇場勤務はマネー

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

賞与:年に1度、5月末に業績によりインセンティブ支給あり。コロナの影響により業績

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

評価・昇給制度:年に2回評価シートの提出、上司と面談によって5段階評価。ランクに

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回答者：女性/ マネージメント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	26万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給については年度末に自己評価シート作成し、上司面談の上、本社会議で確

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 管理職

3.0

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	2万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:黒字のときには年に１回夏前に出ていただいたい給与の１月分評価制度:支配

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な映画館の時給です。決して良いとは言えませんが、行っている業務内

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2022年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的にアルバイトは昇給なし、あっても数十円。コロナによる影響もあると

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回答者：女性/ 映画館スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	4万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基準は分からないが社員全員が仕事の出来を認めたらアルバイトの時給が上が

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

評価・昇給制度:年に一度、自己評価シートを記入し、5段階で評価される。評価基準は

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:生理手当があるみたいですが取りづらいです。評価制度:評価シートを随時提

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回答者：女性/ マネージメント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	26万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年度始めに目標シートを作成し、年度末にその目標シートを元に評価されます

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 管理職

3.0

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	2万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:黒字の時のみ年１回ボーナス的なものは出るが、少ない評価制度:店舗の総合

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回答者：男性/ 店舗運営/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:定期的に支配人との面談があり、評価された結果が昇給賞与になる。評価制度

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2020年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給:年に一度(評価制)賞与:年に一度(前年実績から)評価制度:評価制

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給厳しい評価厳しい手当て厳しい評価制度:あって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】インセンティブが年1回、年俸の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】ほとんど昇給はなく、月ベースで8、000

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給45万

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】分からない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】住宅手当2万

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】勤務15年で、年

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回答者：女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ（アミューズメント）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
10万円	990万円	0万円	0万円

年収	10万円
月給（総額）	990万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給なので働いは分のみ。休憩は

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトは特にこれといった

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回答者：男性/ シフトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2020年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社当時は時給制。店舗を移転すると正式な社員となり定額制に変わる。勤怠

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2020年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は安いが映画というものに携われる楽しい仕事。評価制度:若い人でも昇

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回答者：回答なし/ メイン/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:時給通りでます。残業もしっかりでますね。良いと思います。不満はありませ

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2021年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
90万円	--万円	--万円	--万円

年収	90万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:セクションごとにいろいろできるようになるとバッチがもらえます。私は特に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：繁盛期も閑散期も時給が変わらない。閑散期は暇ですが繁盛期は割に合わない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：今まで働いてきた中で最もホワイトでした。マネージャーの方も支配人も実に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：外資なので、日本式の変な風習がないことが一番感じました。外資系起業の大

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：バイトの給料も低かったですが、正社員の方の給料も低いと思います。全国転

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ユナイテッド・シネマ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2020年11月24日

福利厚生:退職金制度あり家賃手当(転勤後から)ありオフィス環境:特になし。通常通

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】勤務15年で、年

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旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:普通だとおもう。しかし賞与がレッスン数や技量で変わっていくの... 続きを見る

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ＬＥＧＯＬＡＮＤＪａｐａｎ合同会社の年収・給与

3.3

愛知県名古屋市港区金城ふ頭２−２−１

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ 現場販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:年に一回上司と面談し、評価シートを元に評価されます。場合によ... 続きを見る

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日拓リアルエステート株式会社の年収・給与

2.9

東京都渋谷区住友不動産渋谷ガーデンタワー　２０Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:給与水準は業界内でもトップクラスだと思われる。新卒社員に対す... 続きを見る

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株式会社正栄プロジェクトの年収・給与

3.1

北海道札幌市中央区南２条西４−７−１フェアリースクエア５Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】試験合格のたびに100円?数千... 続きを見る

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会社名	ユナイテッド・シネマ株式会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.unitedcinemas.jp/index.html
所在地	東京都品川区大崎１−１１−２ゲートシティ大崎イーストタワー１７Ｆ

従業員数	278名
設立年	1993年
資本金	100百万円
代表者	渡辺章仁
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

ユナイテッド・シネマ株式会社の平均年収は385万円、年収範囲は220～1050万円です（17人の正社員の回答）。

ユナイテッド・シネマ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを37件掲載中。

1		株式会社東京ドーム 3.7 口コミ(566件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6287件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1755件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1299件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(543件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	557万円（平均年齢39.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	305万円（平均年齢36.5歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢35.9歳）

ユナイテッド・シネマ株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

ユナイテッド・シネマ株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

ユナイテッド・シネマ株式会社の口コミを探す

ユナイテッド・シネマ株式会社の年収・給与についての口コミ

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

ユナイテッド・シネマ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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ユナイテッド・シネマ株式会社のカテゴリ別口コミ（216件）

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員