回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 28万円 | 3万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 40万円 |
入った当時はある程度は上がります。部の業績が良くても他の部の成績が悪ければ、上がらないといった。一般的な会社だと思います。
評価制度:
昇進は正直上司で決まります。何か明確な基準があるわけではないので、問題を起こさず、それなりの成績なら上がります。
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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