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アパホテル株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ なし

3.7
口コミ投稿日:2024年07月11日
福利厚生:退職金はありませんが、確定拠出年金制度があります。通勤手当は満額出ます
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:退職金はないが、住宅補助は他の会社に比べて良い方だと思う。オフィス環境
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:住宅手当が月4〜5万円ほど支給。通勤手当も定期分全額支給。退職金はなく
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月21日
福利厚生:住宅手当は首都圏勤務の場合、家賃の3割(上限5万円)まで支給される。通
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント/ 主任補佐

3.2
口コミ投稿日:2024年04月12日
福利厚生:住宅手当は他都道府県に異動可能なスタッフのみ、金額は月5万まで、寮なし
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ 副支配人

4.4
口コミ投稿日:2023年07月12日
福利厚生:住宅補助が手厚く、大阪であれば7割負担もしくは4万まで出ます。ただ、通
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:ホテル勤務のため、夜勤もあるのだが休憩室が全部のホテルにあるわけでもな
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:交通費は全額支給。職種によってら住宅手当がでる。退職金はないが掛金補助
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
福利厚生:正社員の場合、区分によっても異なるが、自宅から通勤が難しい場合などは住
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回答者: 回答なし/ 役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:通勤手当は全額支給、カフェあります駅近です福利厚生は最高です。マンショ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:事業所や地区によって大きく変わります。ホテルの支配人によって職場の雰囲
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:自社施設を3割引で利用できるほか、他社施設利用制度として宿泊代の8割を
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロントスタッフ

2.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:住宅補助がでます。条件付きで、家から2時間以上かかる場合など、制約があ
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回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
オフィス環境:基本的に駅チカのホテルが多いので、立地はいいかと思います。事務所は
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回答者: 男性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副支配人

3.9
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:退職金はなし。確定拠出年金制度が選べます。全国転勤可能な形態だと住宅手
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回答者: 女性/ / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:退職金はないので自分で積み立てることが必要。辞める人が多い分退職金もな
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月22日
福利厚生:退職金はない。寮はなく、住宅補助は全国職のみ支給される。月に10000
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
福利厚生:退職金は無いが家賃補助が大きい。資格手当などもあるので良いと思います。
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:全国職となると、家賃の7割か最大でも5万円でる。地域職は家賃補助なし。
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:社宅はかなりレベルが高いイメージ。どんな場所にあるところでも、風呂トイ
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回答者: 男性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
福利厚生:住宅手当は非常に充実しているものであったと感じる東京勤務の場合上限5万
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回答者: 男性/ 料飲課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:寮がないので賃貸を借りる必要がある。通勤手当は全額出るが退職金がない。
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:他社宿泊制度で80%OFF(最大1万円)自社宿泊は30%割引。住宅手当
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:退職金はないが、住宅補助は5万円まで出る。ただ、ホテル勤務の場合は異動
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル職

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:住宅手当が関西は4万か7割の安い方が出る。地域によって金額は異なる。通
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回答者: 女性/ ホテル業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊/ フロント

3.6
口コミ投稿日:2022年12月12日
福利厚生:住宅補助は条件を満たせば支給されます。退職金はありません。オフィス環境
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月01日
福利厚生:一人暮らしの人は住宅手当が充実しているので、あるていど不自由ない生活が
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回答者: 男性/ 宿泊課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:退職金がないため将来が不安。住宅手当は比較的厚めだが、短期異動があるた
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月09日
福利厚生:退職金が出ないため、給料から積み立てていく必要がある。住宅手当は遠方か
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
福利厚生:住宅補助が出るのが助かる。関東圏内だと最大5万円出るのでそこは強みだと
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月12日
福利厚生:夜勤が絶対にある業務なのに、新築のホテルでも、寝る場所がなく、ガレージ
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回答者: 男性/ ホテル部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル部門

3.8
口コミ投稿日:2022年12月05日
福利厚生:寮はないため一人暮らしの場合は住宅補助が出る。都市部ほど住宅補助の金額
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:退職金はない。家賃補助はとても多いと思う。オフィス環境:事業所によりけ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:手当は充実している。アルバイトでも自社ホテルを利用する際は3わりびきに
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

2.2
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:住宅補助(5万以内)自社宿泊施設の利用引き制度他社宿泊施設の視察補助金
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