回答者： 男性/ 経営者・経営幹部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理本部長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 900万円 | 56万円 | 0万円 | 225万円 |
| 年収 | 900万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 56万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 225万円 |
賞与:
MBOにて年初に目標を設定しその目標に対して自己評価、上司評価、さらにその上の上司評価が行われその後全社調整の上決定されます。
インセンティブ:
評価項目の中に特別こうもくというものがあり特別項目の中でプラスされる項目があります。
MBOにて年初に目標を設定しその目標に対して自己評価、上司評価、さらにその上の上司評価が行われその後全社調整の上決定されます。
インセンティブ:
評価項目の中に特別こうもくというものがあり特別項目の中でプラスされる項目があります。