回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度：良くも悪くも、オーナー会社の子会社な為、ある程度の人事評価は出来ますが、トップダウンに決まってしまう場合もあります。変革最中の会社な為、古い考えの従業員も在籍している為、水面下で摩擦が生じている事もあります。
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