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東海バネ工業株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.6
20件
東海バネ工業株式会社の口コミ一覧ページです。東海バネ工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを20件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東海バネ工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年06月03日
口コミ投稿日:2020年08月04日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2020年08月04日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年08月04日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2020年08月04日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年06月03日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2024年06月03日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2020年08月04日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東海バネ工業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 工員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バネ製造/ 一般社員
通常の会社通りです。
給与を抑えているため、賞与は少しばかり多いと思われます。
評価制度:
実力主義でしょう。実力さえあればどの現場からも引っ張りだこです。
初めは現場員から始まり、様々な業務を覚えさせられます。その中で自身の成長が見込める部署へと所属することになります。ただ営業職や大阪本社の仕事に転換することは稀であり、基本的には豊岡の土地で全ては決まると思われます。ですので、大阪に移動を考えている人は最初からおすすめしません。