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株式会社太鼓センターのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
企業カルチャー・社風:
風通しはよくなりつつあるかと。前向きに考えられる方はこの会社を引っ張って行けると思います。

組織体制・コミュニケーション:
月1回はミーティング開催で、コミニケーション取れています。
基本的に人と話すことが好きな方は向いています。

ダイバーシティ・多様性:
主力が教室事業ですので、性別・人種(日本語をことがことが条件)は問いません。コロナ終息すれば、インバウンド需要も見込めるかと。また、高齢化社会での健康でいきいきした毎日を過ごせる為の、健康増進に一役担える事業です。会員様も退会される率は低いかと。

回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:3蜜の教室事業がメイン事業。固定給与に残業代プラスが毎月のきゅよ。賞与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:和太鼓教室や和太鼓演奏など、他には無い事業を行なっています。事業の弱
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
事業の強み:教室事業が軌道に乗れば盤石です。事業の弱み:会員様が通いやすい立地に
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
成長・キャリア開発:積極的に資格取得を進めています。また、役員はその相談も乗って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与に関してはあまり期待しない方がいいかも知れません。基本的な手
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:職種・部署によります。部署によってはワークライフバランスの良
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり、会社の指定した資格であれば受験費や教材費
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
福利厚生:コロナ収束、利益が出れば問題なく退職金はでます。オフィス環境:基本的に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
企業カルチャー・社風:店長、部長が特に店の為に何かを考えて動いていないので、何か
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 100万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:イベントがあると搬出など重たい太鼓を何台も運んだり、炎天下の中撮影をし
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:教室業務はシフト制。朝は8時~22時。3つの勤務体制が基本。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
働きがい:自分の企画が採用されます。上司やスタッフがみな「良いものは良い」と話を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年05月10日
働きがい:和太鼓を中心とした和楽器が好きな方、ステージでの演奏鑑賞が好きな方には
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:通勤手当は出ます。オフィス環境:通勤に便利
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:管理職は男性が多いです。女性にとって働きやすいかは微妙ですが、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事を通じてスキルを成長させるといった意識で仕事をしている社
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:所属部署の上長に気に入られるかどうかで給与の査定が大きく変わるように感
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
成長・キャリア開発:さまざまな国籍のお客様がご来店されますので、それぞれの文化の
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:業績次第ですが、賞与はここ数年出ていなかったこと
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回答者: 男性/ 教室事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教室部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境へとシフトしています。役員
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:イベント時など頻繁に休日出勤が発生します。イベントを楽しめな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業自体は少ないですが、イベントがある場合は前日に長時間の残
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:自由・放任主義。現在の社長は知らないが、初代社長は、色んな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:支店によりますが9時半~18時半の休憩1時間。教室業務だけの
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
仕事内容:和太鼓スクールの教室運営となります。内容はほぼ毎日ですね開催されるレッ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
事業の強み:太日本で一番会員数が多い太鼓スクール。そもそも太鼓という業界は競合が
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:やりたいことは自ら発言すれば基本的になんでもやらせてくれる。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
教育・研修:先輩や上司が常時一緒にいて厳しく教育・指導してくださるということはあ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので勤務時間は非常に調整しやすい多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
働きがい:ここでしかできない仕事に携われること。太鼓という歴史ある日本文化を世界
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給与は低い。評価制度:評価制度なし、上長の裁量。自らアピールしていかな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】企画を提案する自由はありますが、実現されるかはわかりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い。聞けば先輩が教えて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】書類での提出物や報告物が多い。雰囲気は作りようです。契
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