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株式会社フジトランスコーポレーションのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務

4.0
口コミ投稿日:2024年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:満足しています。評価制度:徐々に昇格
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務

4.0
口コミ投稿日:2024年06月08日
女性の働きやすさ:女性社員ものびのび仕事しています。その理由のひとつとして、残業
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。新卒から数年は、現場での就業と話してい
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月09日
事業の強み:業種としては世の中に必要な仕事なのでこれからも仕事自体は無くならない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:有給取得は抽選なので困る。そして、定休日をからめて連休にしよ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月21日
福利厚生:寮があり新入社員は6年目まで住める。通勤手当は電車と
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年01月11日
女性の働きやすさ:育児休暇等の制度は充実しており、その制度も取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】何をするにも、上司そしてさらなる上
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:業務に関する通関士やTOEICの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は、年功序列。主任クラスになると年収も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】改善という、社内的に自分の仕事の改善を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女子社員で言えば、通関士の
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:女性管理職(課長クラス)は全社的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社は、正直なじめないと思います。基
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】通関士の勉強会があり、国家資格の通関士試験合格
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
オフィス環境:小さい会社なので、できる方には機会をもらえます。いろんな人がいて、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:通関士への資格取得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】良くも悪くも昔堅気なので、結果と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】改善提案制度があり、時間、コスト削減の改善提
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】2−3人のチームで取り組むことが多いのですが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは個人で決めてから、上司に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他部署のお客さんの仕事を請け負った時や、や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は内容によりますが、既存の仕事は進みやすいですが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】私の在籍していたころは、なかったと思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】基本的には役員と交わって仕事をする機会は、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】会社の先輩の話や、簿記やマナー講師などのセミナ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】仕事の自由度はあまりなく、あくまでも上司のお伺いをたて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】基本的な電話の取り方、お茶の出し方、仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】通関士の資格をとったり、総合職への配置転換などがあると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】パソコン操作、エク
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ライン作業なので、やりがいは感じられない 毎日同じ作業をやるので、自然と
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