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大栄環境株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大栄環境株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを212件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大栄環境株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2025年01月23日

企業カルチャー・社風:
挑戦したい人には機会が与えられると思う。

組織体制・コミュニケーション:
部署の垣根を越えて飲み会など企画されることもある。

ダイバーシティ・多様性:
障害のある方の就労支援的なことを行っている。

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年06月01日

企業カルチャー・社風:仕事ができる人、どんどん仕事を吸収していく人は新しい事にも

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年06月21日

企業カルチャー・社風:部署により違いはあれど、アイデアを提案する場は多く設けられ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年10月02日

企業カルチャー・社風:基本的に保守的な社風なのであまり望めません。経営陣、上司が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.8

口コミ投稿日：2024年09月01日

企業カルチャー・社風:部署によるが、全体的に風通しは悪い。上層部の意見が絶対の傾

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回答者：男性/ プラント業務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月13日

企業カルチャー・社風:研修はしっかりとしたものがあり、未経験からでもしっかりと学

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月25日

企業カルチャー・社風:関連他部署ともコミュニケーション取りやすいと思いました。基

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

ダイバーシティ・多様性:女性はまだまだ少ない。管理職や役員もほとんどが男性で、現

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月05日

企業カルチャー・社風:まだ未完成な企業のような気がしました。部署によっては報連相

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回答者：男性/ 現場管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ グループリーダー

4.1

口コミ投稿日：2022年10月03日

企業カルチャー・社風:配属部署によっては、忙しさは

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年10月19日

企業カルチャー・社風:会社全体は産廃業務として時代をみすえた新しいことにチャレン

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回答者：男性/ アオ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年09月09日

企業カルチャー・社風:いつからかなのでお店着がそんくらいになるって言う話になって

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月28日

企業カルチャー・社風:若い人間が元気よく仕事できる環境です。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 営業サポートグループ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.7

口コミ投稿日：2020年12月23日

企業カルチャー・社風:ドライ。社内での人付き合いは、あくまで社内での社交辞令程度

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月29日

組織体制・コミュニケーション:社内のイメージとしては、良く言えばプライバシーが尊

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】ゴミ処理をして、社会に貢献できるというこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：随時自由にとれる。そのためタバコを吸う人には非常に良い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気はあまりいいとは言えない、人事の事があるの

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 推進室/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年07月12日

組織体制・企業カルチャーの満足点:所謂、セクショナリズムてきな要素は当時ありませ

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3

口コミ投稿日：2020年06月04日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲がいいイメージ。事務所の人達が、ただた

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会社名	大栄環境株式会社
業界	サービス（環境サービス・廃棄物処理）
URL	https://daieikankyo.jp/
所在地	大阪府和泉市テクノステージ２−３−２８

従業員数	1049名
設立年	1979年
資本金	5907百万円
代表者	金子文雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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