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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:
前社長は独特なセンスの経営者でユニークでした。

組織体制・コミュニケーション:
若い社員の組織イメージ。その分、若くないとついていけないイメージもあった。

ダイバーシティ・多様性:
性別、年齢、学歴に関係なく、実力主義の会社であったため、若い頃から責任の重圧はあった。

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:制作部は、当然だが技量次第であったので、時間の自由はきいたが
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 15万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給や賞与についての査定基準がしっかりしていて、従業員に対する評価は妥
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
事業の強み:独自性が強く競争相手が少ない。事業の弱み:新規事業の拡大には時間を要
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:ひとつの作品を作り上げる過程で、成長ややりがいを感じれる仕事
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:一般的な福利厚生であったと記憶している。オフィス環境:設備は整っていて
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修等はなく、実践をこなして力をつけて
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】どちらともいえない。一部は高く実行
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働けない環境だと感じ転職を決意した。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】家庭との両立は正直厳しい場
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:男女関係なく働ける事業内容であったし、職場
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】個人的には思えなかったので転職した。長い
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】自治体がお客様なので、まちづくり
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】仕事量の負担は多いと思うので、めげず
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】デザインという技術を利用して、お客様と0から
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