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四季株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年09月06日
勤務時間・休日休暇:
公演が最優先の仕事なため、イレギュラーな状況では残業や休日出勤が多くなります。新卒で入社すると2年目から請負契約に切り代わるため、休みが大幅に減少しました。 結果として、休みの数が減り、長期の連休をとることは非常に困難だと考えておいた方が無難でしょう。1年目は正社員としての契約で残業時間や休日が保証されていますが、2年めからはなくなります。連休は取得できないと考えておいた方が良いでしょう。基本的には月曜日が休演日で休みとなりますが、火曜日から日曜日まで6日連続勤務することになります。公演を成功させるための献身的な働き方が求められる環境です。

多様な働き方支援:
劇場・公演が中心の仕事のためリモートワークの選択肢は完全にありませんでした。一日のスケジュールの中でで公演準備、本番、型付け作業、次回公演の準備をすべての工程を行うため、自然と勤務時間は長くなってしまう。土曜日は2回公演があるため、必然的に約12時間の勤務時間となりました。よる公演のみの日は出勤時間はそのものは短くなるものの、やるべき作業は変わらず結局フルタイムの勤務になっていました。このように公演成功を支えるための裏方として、非常にタフで忍耐が求められる環境です。

回答者: 回答なし/ 技術スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、休みは不定期です。1年目と2年目で雇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
企業カルチャー・社風:若いうちから裁量ある業務を任せられるため挑戦する機会は得ら
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:安定した事業ではないが業界でトップの強みはある。事業の多角化を目指し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・休日休暇:数年前までは、営業であれば休日出勤は当たり前で、月の残業10
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回答者: 女性/ 舞台監督助手/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:日本で1番大きな劇団で、毎日クオリティの高い舞台を作っており、オリジ
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回答者: 女性/ 舞台監督助手/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 舞台部/ 舞台監督助手

3.0
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:ロングラン公演につくと基本的に休演日以外休みがない。冠婚葬祭
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口コミ投稿日:2023年04月08日

回答者: 女性/ 経営スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給与は年俸制で毎年少しずつ上がっていく。賞与は年に一回、12月。202
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:数年に一度、役職別研修があります。どの役職においても実務に活
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
事業の強み:オリジナル作品を作ろうとも、社全体で作品を育てようという発想が無い。
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回答者: 男性/ その他専門サービス系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月29日
企業カルチャー・社風:昔の大工のような風潮は残っているが若い者が舞台監督部など上
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。パワーバランスを気に掛けなければならない。組
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月11日
企業カルチャー・社風:劇団四季が好きという気持ちは全員が持っているので、どうにか
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月11日
事業の強み:唯一無二性。自社で稽古場、劇場を保有しているのは大きな強み。ディズニ
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ 舞台監督助手/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:やっぱりプロの技を体験するので、すごく経験にはなった。ここま
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:好きでやっているという動機がほとんどなので、働けることがやり
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口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 回答なし/ 技術スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:部署には、結婚している人は居ますが子供がいる人はいません。産休
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回答者: 女性/ 経営スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:通勤手当はあるが住宅補助や退職金はない。オフィス環境:本社はあざみ野駅
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日の少なさを覚悟する。土日祝日でも公演は行っているため
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:劇団であることを理解しておかないと、一般企業との差に苦しむ
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から厳しい世界だと覚悟をしていたので、ギャ
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
成長・キャリア開発:真剣に仕事に向き合っている人でば、3~4年で専門技術職の業務
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり悪いほうです。転勤や出張が基本と
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:技術部は、劇場担当だと、土日祝は出勤必須です。公演スケジュー
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回答者: 男性/ 家庭の事情/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.1
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:女性の方が多いため楽しく仕事できると思います。組織体制・コ
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口コミ投稿日:2024年05月27日

回答者: 女性/ 照明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2024年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 25万円 0万円 100万円
年収 490万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給額は毎年微々たるもの、新卒の募集要項の給与は年々上がっているため頑
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口コミ投稿日:2022年09月17日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
成長・キャリア開発:実力主義ではなく年功序列なので、成長したい上を目指したい!と
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:業務委託なので、基本的なシフト以外は自分で時間を決めて働ける
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回答者: 女性/ 舞台スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 技術部舞台監督助手セクション

3.7
口コミ投稿日:2022年02月13日
勤務時間・休日休暇:ツアースタッフになるとほぼ休みはなし。移動日が休日になるため
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口コミ投稿日:2024年08月06日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:会社側の女性管理職も増えてきた。しかしまだ男性社会なので、女性
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
福利厚生:勤務地により差が激しい。本社ですら、新しい建物と古い建物での差がひどい
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回答者: 女性/ 舞台スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 技術部舞台監督助手セクション

3.7
口コミ投稿日:2022年02月13日
福利厚生:技術スタッフは2年目からフリーランスになるため、福利厚生は一切ありませ
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回答者: 女性/ 技術部スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

3.2
口コミ投稿日:2024年12月22日
企業カルチャー・社風:独特な空気があるので合う人には楽しいし合わない人には辛いで
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:四季の舞台に関わり、多くのお客様に感動を届けるこ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
企業カルチャー・社風:長いものに巻かれろ。他社を知らない人が多い(新卒入社)ので
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