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小西咲株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:
インフラ整備から土木機械、産業機械、構構造物と多種多用さが売りである。

事業の弱み:
営業から始まり技術設計、生産管理、品質管理、製造、機械、電気システムと全て自信で行え、どのような場合でも責任を持って立ち向かえるだけの力がある

事業展望:
この先も未だ未だ伸び続けて行ける企業だと思う。学歴関係無くやる気のある者はどんどん昇格して行ける

回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業の強み:自社設計、システムも有り、工作機械も有り、組立の手もある。又全てがオ
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回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:ISO取得に伴い更なる全部署が向上心、意識の高さ、技術力の
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:特に問題ないです。頑張りは正当に評価されます。また各種手当も充実してい
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月25日
成長・キャリア開発:会社全体が資格取得と成長に関して協力的ですのでそこはかなり充
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回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月25日
勤務時間・休日休暇:休日は一般企業並みにいただけるため、問題ないかと思われます。
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:資格手当あり、多用工制度あり、年間教育充実働きがい:実力主義
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:明るい、身内にも是非紹介したい組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 34万円 7万円 33万円
年収 450万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 33万円
給与制度:手当等は正当かと思います。評価制度:基準が不透明。実力主義的ではあるが
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:年一回の昇給、年二回の賞与、各種所属長手当、専門資格の特別寄与等、又学
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月12日
成長・キャリア開発:技能や技術の習得という点に於いては大手よりも余程素晴らしい技
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:技術職なので、他部署への要請等がある時の為に、多能工の育成に
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:残響無し、年間休日120日多様な働き方支援:基本会社での勤務
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回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:住宅手当の増減の見直しがされている。オフィス環境:工場直下の為、非常に
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回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月25日
福利厚生:退職金・家族手当他の手当はしっかりしています。また営業にきちんと残業代
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月12日
女性の働きやすさ:女性は現場にはいません。そもそも事務方のみです。事務方はよく休
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
福利厚生:住宅補助、禁煙手当、福利厚生充実オフィス環境:全てに
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回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:女性の所属長任命や独立した更衣室にトイレも分けているので、作業
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒者なのでわからないが、仕事上他の企業との付き
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回答者: 男性/ 工場長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場長

4.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:働き方改革に伴い実施中多様な働き
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課/ 製造部長

4.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:生理休暇制度あり、子育
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