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株式会社大五の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
369万円320~450万円10

(平均年齢31.6歳)

回答者の平均年収369万円
回答者の年収範囲320~450万円
回答者数10

(平均年齢31.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
407万円
(平均年齢30.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
353万円
(平均年齢32.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳386万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社大五の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2025年01月11日

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 0万円 0万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は階級があり、勤続年数などで上がります。賞与は年に2回あります。

評価制度:
アシスタントは年功序列の昇給で、成果があったからという訳ではありません。
また年功序列にしていることで、上に立ちたくないと思っている人にも
役職がつけられリーダーポディションを与えられます。

口コミ投稿日:2024年05月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:業績により賞与は大きく変わるがどのように計算されているかは不透明評価制
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口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:営業職の給与は基本的には年功序列で、特に管理職の給料は業界の中では高い
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口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:どれもあまり期待できない。年功序列の風習がある為、頑張ってもなかなか上
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口コミ投稿日:2024年08月05日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 70万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価制度:事務職でも評価シートがあり、半年に1度面談があります。普通に働いていれ
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口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 0万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:年1回の評価シートの提出などがありますが、事務職の人は年功序列でしかな
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 64万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:ボーナスは年2回(夏・冬)有り。(支給額は、社内の評価制度に基づき決定
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口コミ投稿日:2021年02月13日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業界では高水準だと思います。個人目標設定、自己評価、上司からの評価等明
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
評価制度:営業と比べてアシスタントは評価基準が不透明。自分の仕事がどのように評価
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】今年度から給与体系の見直しが図られ成
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
評価制度:始めたばかりの人事評価制度なので、これからに期
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口コミ投稿日:2019年07月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途で採用され数ヶ月で初のボーナス時期を迎えたが、しっかりと支給があり
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株式会社大五の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月13日
福利厚生:退職金は確定拠出年金に加入しているので会社の動向に関係なく安心オフィス
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年01月11日
福利厚生:住宅補助はなく、会社所有の社宅があります。通勤手当は全額負担。退職金は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与はおおよそ固定給で年収約500万くらいが平均ですが、現在... 続きを見る
4.0
東京都品川区西五反田2丁目30-4BR五反田 9F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給が少なく、ボーナスで補う特徴がある。年に2回賞与と業績... 続きを見る
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評価制度:個人の評価ではなくグループ(店舗)での評価なので、1人だけで... 続きを見る
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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長野県長野市桐原1−3−5
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給与水準:ホテルのレストランでウエイトレスのアルバイトをしていたのです... 続きを見る
2.6
東京都墨田区東向島4−9−8
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:勤続年数が長くない為、現在がどのような給与制度であるかは不明... 続きを見る
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2.4
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給昇格に対して公平にしょうと努力する社風が感じられる。評価... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区錦2−14−21円山ニッセイビル2F
商社・住宅・インテリア

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