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システムギア株式会社の成長・働きがいの口コミページです。システムギア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを102件掲載中。エンゲージ会社の評判は、システムギア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年11月06日

成長・キャリア開発:
新卒は営業、開発等の一通りの研修を行い、そこから希望の部署を決定すると言う流れ。中途採用に関しては配属部署が決まっているため、入社後はそれぞれのやり方に従って業務に就く流れ。

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当：資格の受験費が支給される働きがい:配属される部

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月15日

成長・キャリア開発:印象に残るような支援制度は特に

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回答者：女性/ ITソリューション営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ITソリューション営業部

2.8

口コミ投稿日：2021年07月02日

成長・キャリア開発:支援制度は無いと思います。働きがい:営業なので、お客様と技術

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部生産技術科/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年01月04日

成長・キャリア開発:配偶者手当住宅手当働きがい:完成

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

働きがい:様々な業界業種の企業と接点があるため仕事に対し貪欲であればいろいろと吸

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回答者：女性/ 管理部門/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年12月09日

成長・キャリア開発:資格手当、支援制度はありません。働きがい:これといって働きが

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回答者：男性/ 生産管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QCD管理部

2.0

口コミ投稿日：2020年10月09日

成長・キャリア開発:成長するのであれば自分で頑張るしかない。教育体制は整っていな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】アイデアの提案からその実現までのスピー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】業務範囲が狭く、業務に合致

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】プログラム担当、機構担当とは別部署のため、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大枠は顧客と打ち合わせて決める。その後

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】外部研修制度や定期的な勉強会があった。また専門

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】今人裁量は多い。仕様を受け取ったら設計〜現場調整

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】業務上でのチャレンジはすぐ聞き入れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい。提案制度があり、フォーマット

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い。設計〜現場調整まで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】周りの社員は相談しやすい。皆が相談し合

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長や経営陣とともに仕事をする機会はない。課長クラ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】１つの仕事を受注したら、その仕事を担当分けし、スケジュ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】身につくスキルは専門的なことなので他

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な風土である。そのときは関係部署一丸となっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】自由度があり、自身の考えで予定を立てて進められたの

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回答者：男性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ SS部

4.2

口コミ投稿日：2024年07月15日

成長・キャリア開発:外部研修を積極的に取り入れようとしているが、社員全体にその意

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回答者：男性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ SS部

4.2

口コミ投稿日：2023年08月18日

成長・キャリア開発:目標管理があり、自己成長の機会はおおいと思う。働きがい:実力

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会社名	システムギア株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.systemgear.com/
所在地	大阪府大阪市西区江戸堀１−９−１４システムギア大阪ビル

従業員数	345名
設立年	1972年
資本金	471百万円
代表者	岸上新弥
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.7 口コミ(627件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1434件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(720件)
4		株式会社リコー 3.3 口コミ(1953件)
5		シャープ株式会社 3.2 口コミ(3759件)

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