「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- サービス(その他サービス)業界
- ジエイエツチシー株式会社の評判・口コミ
- ジエイエツチシー株式会社の成長・働きがい
ジエイエツチシー株式会社の成長・働きがい
3.1

ジエイエツチシー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ジエイエツチシー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを55件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ジエイエツチシー株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年04月11日
口コミ投稿日:2021年10月06日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
回答者: 女性/ 企画販促/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ WEB企画部/ 係長
2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
回答者: 女性/ 予約課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
回答者: 女性/ 予約課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2021年04月23日
回答者: 女性/ 企画販促/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ WEB企画部/ 係長
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
1.7
同じ業界の企業の口コミ
4.2
東京都千代田区鍛冶町1−5−4神田NAビル6F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:一人で業務をこなしていくので、責任感や達成感などは大きいと思...
続きを見る
2.7
宮城県塩竈市月見ヶ丘6−7
サービス・その他サービス
2.0
神奈川県川崎市川崎区南町1−8
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 警備スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得手当は全額保証され、それに向けた研修も実施されます。...
続きを見る
3.4
東京都渋谷区恵比寿4−20−3恵比寿ガーデンプレイスタワー5F
サービス・その他サービス
3.2
東京都杉並区阿佐谷北4−6−2
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:カメラや写真が趣味の学生によって営業が支えられている。将来ス...
続きを見る
3.9
東京都調布市富士見町2−13
サービス・その他サービス
3.1
大阪府大阪市中央区博労町1−8−8ピカソ堺筋本町ビル3F
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:色々新しい仕事や役割が会社に生まれます。その際に積極的に自分...
続きを見る
3.7
東京都渋谷区恵比寿1−22−20恵比寿幸和ビル6F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ セールスプロモーション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働きがい:私の場合は、タイミングもありすぐに現場に出させていただいてい...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区中之島3−2−18住友中之島ビル7F
サービス・その他サービス
4.5
東京都港区新橋1-12-9-10F
サービス・その他サービス
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
ジエイエツチシー株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
個人レベルでやりがいを見いだすことはできますが、部署によっては、チームプレイが難しく、頑張ったひとが孤立する可能性があります。
働きがい:
顧客から信頼されるとモチベーションアップしますが、それ以外でとなると、なかなか維持するのは難しいです。