「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）業界
- 株式会社ルールドの評判・口コミ
- 株式会社ルールドの入社前とのギャップ
株式会社ルールドの入社前とのギャップ
3.0
45件株式会社ルールドの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ルールドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを45件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ルールドへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.6
富山県小矢部市清沢２１０
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 男性/ 国際ビジネス/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際・法務/ 顧問
入社時の期待と入社後のギャップ:そんなにはないと思います。辞職者は少ないです。...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市浪速区湊町１−２−３マルイト難波ビル１３Ｆ
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 男性/ 販売推進部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:お客さんが来て接客できると思っていたが、あまりにお客さんが来...
続きを見る
3.4
東京都品川区上大崎３−１−１
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:制服は自社ブランドのものならなんでも良いとのことだったが実際...
続きを見る
3.2
大阪府吹田市江坂町２−１−１１江坂山甚ビル３Ｆ
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 担当
入社理由:前会社が民事再生でスライド採用してくれたことが理由になる。業...
続きを見る
3.3
東京都港区赤坂８−５−２７住友不動産青山ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.2
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ノルマがない、直雇用、正社員になれる道がある。女...
続きを見る
3.3
東京都中央区築地５−６−４浜離宮三井ビルディング５Ｆ、６Ｆ
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:外資系かと思いきや、昇格や働き方の体質としては昔ながらの日系...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区堂島浜２丁目２－８東洋紡ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には、人を大切にする会社だろうと期待していた。実際に入...
続きを見る
3.2
東京都港区北青山１−２−３青山ビル４Ｆ
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 女性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかではあるが、それだけ自腹で洋服を購入し、お金をかけてい...
続きを見る
3.3
大阪府東大阪市森河内西１−３−１
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者： 男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ある意味、入社前と入社後のギャップはありません。どなる人もい...
続きを見る
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ルールドの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時にはボーナス有だと聞いていましたが実際は入社の２年以上前からない状態でした。
また、長年続けている人がほとんどです。ただ退職率が低いわけでなく、若い方は１年～２年で退職されていきます。