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株式会社トーマスの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.4
82件株式会社トーマスの口コミ一覧ページです。株式会社トーマスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを82件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社トーマスへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年12月26日
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2023年09月16日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2023年09月16日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年03月26日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年06月21日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2024年04月19日
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 店長
1.7
口コミ投稿日：2023年09月16日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年06月21日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年06月21日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年12月27日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 男性/ 販売アドバイザー、ショップ長、サブショップ長など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年02月27日
口コミ投稿日：2023年09月12日
回答者： 男性/ フード/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年12月26日
回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社トーマスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ プランニングチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
この会社のカルチャー・社風の特徴は、新しいことにチャレンジする姿勢が強く根付いている点です。新しい取り組みが始まると、社員全員が一丸となり、協力して実現に向けて動く風土があります。このような前向きで活気のある社風が、会社全体の成長を後押ししていると感じます。
組織体制・コミュニケーション：
この会社の組織体制は、上下関係や年功序列がない分、とてもフラットで自由な環境が特徴です。そのおかげで、年齢や経験に関係なく、誰でも意見を出しやすい雰囲気があります。たとえば、アイデアを提案する際も『これを言っていいのかな』と気を使う必要がなくて、スピーディーに進められるところがすごくいいですね。
あと、能力や実績をちゃんと評価してもらえるので、自分の努力がダイレクトに成果につながる実感があります。こういう環境だと、自分の成長にもつながりますし、周りの人たちとも自然と助け合うような関係が築けている気がします。お互いに信頼し合って働ける、そういうところが本当に魅力だと思います。
ダイバーシティ・多様性：
この会社では、外国人雇用を含め、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に採用しています。自社サービスに必要な知識や技術を持つ方であれば、性別や国籍に関係なく幅広く受け入れる姿勢があり、これが事業の競争力向上に繋がっていると感じます。このような多様性を尊重する取り組みが、職場の活性化や新しい価値の創出にも貢献していると思います。