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株式会社プロシードの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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回答なし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
教育・研修:業務上必須のもの以外社外での教育・研修制度があまり充実していない。必要であれば社内で仕事時間中でも時間があれば勉強できるが、定期的に外部研修機関で研修をする機会はない。仕事の中で覚えていくのが一番効率はいいが、贅沢ですが視野を広めるためにもあまり仕事に関係がない研修等もあっていいと思う。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
働きがい:新規のプロジェクトなど社内と外部専門家の協力を得ながら仕事を任せてもら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
教育・研修:英会話の講師が会社に来てマンツーマンで希望者にレッスンしている。私は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長・キャリア開発:自分の専門外の仕事でも弁護士や税理士、弁理士など外部の専門家
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
教育・研修:研修はなく、OJTで仕事を覚えていく形だった。わからなければ聞けば教
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
成長・キャリア開発:基本的に自ら考えて行動できるので(任せてもらえるので)やりが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
教育・研修:あまり教育・研修制度が充実していない点。とにかく現場で仕事を覚えるス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
働きがい:仕事を任せてもらえる点。営業先や1日の仕事内容は完全に個人の裁量に任せ
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