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株式会社日本テクニクスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 組み込み制御/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年11月07日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はもらえます。
研修などはありませんので自己啓発は自分自身で業務外にやる必要あり。

働きがい:
配属先の客先で長くお仕事できるので、特定の分野のスペシャリストに成長できます。
深い部分まで任せてもらえるようになるので、やりがいはあります。
ただし、他の分野のスキルは身につかないので、広くいろいろな経験を積みたい方には向いてないと思います。

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月03日
成長・キャリア開発:コロナ禍ということで、在宅にて研修課題の指示を受けた。それに
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:入社当時はVB.netで開発をしていた。そこから数年はずっと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:入社してすぐに、未経験の技術の作業に従事しました。やる気がありましたら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:作業場所がユーザー先が多い為、会社への帰属意識が薄れる傾向性
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:勤務時間はIT業界ですので、どうしても出向先に左右されるのは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:仕事の内容は、基本的にクライアント先でのプロジェクトとなる。様々な業種
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:当社の強みはエンジニア個々のスキルにあります。希望に応じて代
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:大企業では味わえない将来的に自分のやりたい仕事が出来る事が魅力的である
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:基本はIT技術者の派遣ですので、自分の能力にあった場所で仕事ができます
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:仕事は基本的には派遣という形で社外で作業をする。受託も一部ある。自分の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:職業上、いろいろな職場を経験する事になります。ゼロからの知識
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
教育・研修:現場での実践で仕事を覚える環境となっています。教育・研修に参加する事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
教育・研修:住居手当があり、また入社、転居時に住居の斡旋等を行ってくれるが、社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月29日
成長・キャリア開発:理想、希望は発言することで必ず上司に届きます。熱意が有れば社
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