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株式会社メンバーズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ カスタマーサクセスプランナー(管理職)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタルビジネスサービスユニット/ 係長クラス

4.2
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:
女性管理職比率はかなり高いかと思います。3年目の若手からベテランまで抜擢されている形ですが、新卒入社で一度産休、育休をとった方の復帰後の継続率は高くないように感じます。上手くこなしているママさんもいますが、バックオフィスに異動する方の方が感覚値としては多い気がしています。管理職以外で働く場合、時短の方も多く、若手も多いのでフォローをお願いしやすく非常に働きやすいと感じています。

回答者: 女性/ WEBマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月21日
女性の働きやすさ:経営層やカンパニー長以下に関しては男女の差はあまり感じない。た
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回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:近年、女性の働き方については、産休から戻って職場復帰している方
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:子供がいる社員でも、残業必須の案件を行うことが多く良いとはいけ
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回答者: 女性/ 育成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすい。子育てをしながら管理職に就いている女性も
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回答者: 女性/ Webディレクター、コーダー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年10月25日
女性の働きやすさ:全体的に女性社員が多く、エンジニアなど技術職の女性もいる。また
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:女性が多い会社で数年後には男女比を5:5にすることを目指し、積
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月05日
女性の働きやすさ:ママさん社員も多く、育休制度や子どもの看護休暇など制度も充実し
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月06日
女性の働きやすさ:男女半々の印象。男女平等で管理職にも女性はそれなりにいる。また
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:女性だからといって特に差別されたりしない、そのため、特に女性が
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回答者: 男性/ 広告ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月12日
女性の働きやすさ:育休制度に関しては復帰しやすい企業だと思います。仮に夫婦揃って
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回答者: 女性/ クリエイティブプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
女性の働きやすさ:肌感、新卒の6割程度が女性のように感じる。経営方針から女性の採
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、時短勤務やリモート勤務など柔軟に対応しても
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回答者: 女性/ PD職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性でも20代で管理職の人もいる。産休育休も積極的に取っている
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回答者: 男性/ ディレクター職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月17日
女性の働きやすさ:女性のほうが活躍している人が多い印象。管理職も女性が多かった。
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月28日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは他社に比べると良いと感じる。実際に採用人数も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月03日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすいと思います。全体的に若い会社で服装や髪形
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性だからといって管理職になれないことはないと思う。部署による
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:全体的に女性が半分ほど占めているイメージデザイナーは女性の割合
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回答者: 男性/ webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月28日
女性の働きやすさ:男性/女性での区別は業務や待遇の諸々含めてもほぼ見たことないた
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回答者: 男性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職比率も高く、実力があれば管理職になれる。育休取得率
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年10月01日
女性の働きやすさ:私の知る限りでは、働きやすいのではないかと思う。産休や育休のシ
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回答者: 回答なし/ データ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
女性の働きやすさ:男女問わず、活躍している印象。制度もしっかりしているため、女性
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月10日
女性の働きやすさ:リモートワーク可能、有給も取りやすい環境であることから結婚出産
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:5割が女性と聞いたが、体感ではもっと女性が多い気がする。今年は
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月23日
女性の働きやすさ:女性社員の数がかなり多く、女性が働きやすい環境が整っていると思
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:Web業界のためSIer会社などと比べて女性は多い。育休の取得
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:女性の方が働きやすいまであるは言い過ぎだが男女間の差別は一切な
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:育児休暇制度や介護休暇などが存在しており、都度家庭の状況で休む
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職が他の会社に比べるとおおく、女性だからと不利になる
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月04日
女性の働きやすさ:産休休暇等の制度がある。積極的な管理職登用も方針としてもってい
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月17日
女性の働きやすさ:育休の制度も充実しており、周りの女性社員も特に不満なく働いてい
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月04日
女性の働きやすさ:女性にはいい雰囲気だと思う、休暇は取りやすい、育休は男女問わず
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすいです。女性の管理職も積極登用しようとしているよ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:女性の管理(中間)職は多いが、まだまだ男性社会
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