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派遣社員
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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
企業カルチャー・社風:
創業からほとんど内容が変わっていない。シンプルでわかりやすいが、良くも悪くも変化がない。
メニューも一般の美容室に当たり前のようにあるものが無かったり、新しいものを取り入れないなど物足りなさを感じることがある。

組織体制・コミュニケーション:
給与体系が歩合制だが、予約や指名がないので個人売上ではなく、その日位置日の店の売上に対するものなので、スタッフ皆で協力しないと給与は上がらない。そのため、必然的に協力体制になるし、コミュニケーションも多くなる。アットホームな雰囲気だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
美容師は国家資格が必要な仕事なので、多様性がそもそも難しい仕事。ただ、ジェンダーなど性別に関するところは柔軟だと思う。女性のお客様が中心なので、年がいった男性スタッフはオシャレさを保たないとお客様から嫌がられることもあり、美容師の仕事が続けられなくこともある。

回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
事業の強み:CMを流しているサロンで関西では有名。誰もが一度は聞いたことがあるよ
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:閉店間際に来られるお客様はほとんどないので、残業になることは
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
成長・キャリア開発:低料金の美容室なので、来店されるお客様は一般の美容室より遥か
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:大衆サロンのイメージが強く、若い頃はこんな美容室
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:コロナ前までは慰安旅行や食事会があった。コロナで中止になったが、その分
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:歩合制+ランクシステムになっている。個人売上ではなく、店の売上に対する
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
企業カルチャー・社風:分業制で各職種の技術者を育成し確実な仕事をお客様に提供でき
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 理容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上に対して高い還元率がありますスタッフ全員の売り上げに対しての歩合制
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回答者: 男性/ 理容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:がんばったスタッフや店舗には月間賞や団体賞賞状などを授与希望者にはプロ
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回答者: 男性/ 理容技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
成長・キャリア開発:理容業としては毎日沢山のお客さんに触れられるので、効率的に経
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回答者: 男性/ 理容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に営業時間となりますので他店の理容室と大差あ
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
事業の強み:創業70年を目前に、一貫して低料金で大阪・兵庫でチェーン展開していて
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制になり、休みは希望通り取りやすい環境です。勤務時間の
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:業務委託なので、一般的な福利厚生はありませんが、理美容業の平均給料を1
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:技術職なので、実力による評価が給料にそのまま反映します。年齢不問で、ス
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回答者: 男性/ 理容技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
女性の働きやすさ:会社は女性スタッフを重要視しているため働きやすいと感じる部分も
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:男性・女性・年齢等で判断せず技術力の正当評価です。女性の管理者
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回答者: 男性/ 理容技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に拘束時間は10時間を超えます。その内休憩時間は1時間
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:各自で自主的に勉強するスタイル。資格試験は自身で費用を出し受
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
組織体制・コミュニケーション:家族経営のため、良くも悪くもアットホームな雰囲気。
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:15年以上前に退職したので、今は改善されているかもしれませんが
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口コミ投稿日:2022年05月31日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:15年以上前に退職しているので、今は改善されているかもしれませんが、目
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
成長・キャリア開発:地域に根ざしているでそれほど成長も衰退もしないイメージ。働き
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
勤務時間・休日休暇:年末、繁忙期は忙しい。なかなか帰れないし休めない。そのぶん閑
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
組織体制・コミュニケーション:女性やアルバイト、パートが多いので仲良くなれたらそ
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月31日
オフィス環境:15年以上前に退職しているので、今は改善されているかもしれませんが
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:15年以上前に退職しているので、今は改善されているかもしれま
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:日、祝が休み、隔週で土曜出勤。繁忙期は残業あり。多様な働き方
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:美容室なので、お客様の中心が女性ということもあり、スタッフも女
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:女性の上司であったため、性別は関係ないと思うが、ポストが限られ
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
事業の強み:人口減少による売上減はいなめない。少子高齢化に対応していかなければ事
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
オフィス環境:備品なとば申請すれば貰える。職場の綺麗さはそこに務めてるパートさん
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は年2回。詳細な評価制度はなかった評価制度:昇進、昇格の詳細基準は
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回答者: 女性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:清掃をパートの女性などが行っていて専門の人はいな
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