回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
毎年昇給を実施。業容安定により賞与レベルも安定。家族手当、住宅手当、通勤手当、食事手当、転勤別居手当あり。
評価制度:
一定の基準に従い昇進、昇格がある。評価制度があり、自己申告により配置転換等の希望を伝えることができる。
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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