企業カルチャー・社風:大企業らしく保守的。挑戦することも可能だが既存の枠組みから大...
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株式会社朝日テクノの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
8件株式会社朝日テクノの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社朝日テクノで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社朝日テクノへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.2
山梨県南都留郡忍野村忍草字古馬場３５８０
メーカー・機械
回答者： 男性/ 研究開発員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
福岡県宗像市アスティ１−６むなかたリサーチパーク内
メーカー・機械
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】出向中は自社元部署のサポートがあまり...
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3.8
大阪府八尾市松山町２−６−９
メーカー・機械
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】比較的レベルのユーザーやネームバリュ...
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3.1
東京都青梅市末広町１−７−２
メーカー・機械
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:責任感を伴う仕事ですが、自分の裁量で仕事が進められていいと思...
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3.0
東京都荒川区西日暮里５−３−１４ＦＳビル
メーカー・機械
回答者： 男性/ 営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:最近では中途社員の採用も増え、風通しの良い会社であると感じる...
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2.9
大阪府大阪市西区新町３−１１−１１
メーカー・機械
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】マニュアルが整ってないので、みな自己流...
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3.4
大阪府和泉市テクノステージ３−１０−１０
メーカー・機械
回答者： 女性/ 品質保証課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:入社前は、男性比率も多く不安な点もあったが、部署関係なく、優...
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3.2
香川県観音寺市八幡町３−４−１５
メーカー・機械
回答者： 男性/ メンテナンス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:うまい表現が見当たらない。だが、部署と部署との間に強烈なセク...
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3.5
大阪府東大阪市菱江１−１５−３３
メーカー・機械
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分の仕事をやりつつ挑戦するなら、出来るがそれで大幅に給料が...
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3.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい３−７−１ＯＣＥＡＮＧＡＴＥＭＩＮＡＴＯＭＩＲＡＩ
メーカー・機械
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株式会社朝日テクノの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ ソフトウェア設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
資格取得や講習会の参加などの自己啓発は、個人の意欲に委ねられている。
プライベートは全く干渉されない。
忘年会や会食などはあるが、強制参加ではない。
組織体制・コミュニケーション:
業務内容上、勤務年数にかかわら上司部下という関係はない。チーム形態であり、1人1人に責任がある。
先輩社員という面で見れば、話しやすい職場である。
ダイバーシティ・多様性:
社員の9割以上が男性である。
ただし、女性も参入できる業務ではある。