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株式会社オムニバス・ジャパンのすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月06日
福利厚生:基本給、残業代ともにしっかり支給される。 有給や希望休も期限までに申請を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分が制作に携わった映像作品が様々なメディアに取り上げられるようなこと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社に比べ、給与水準は高い方だと思います。 番組編集は10時~34時
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:現場に入る前に業界の基本知識や一般常識、社会人マナーを学ぶことのでき
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月23日
福利厚生:コナミスポーツクラブがかなりの低価格で利用できるのが良かったと思います
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がしっかり貰える上で、残業代が固定ではなく、時給計算のため、残業
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月13日
教育・研修:しっかりと研修期間が設けられており、たとえ業界的な知識がまったく無か
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月23日
成長・キャリア開発:PhotoShoなどでの作業も多いので、ソフトの操作能力の成
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:大手の案件に携わることができる。 研修期間や一人で仕事をこなせるようにな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:いろいろな人の意見ややりたいことが交差するので完成するまでは物凄い時間
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:自分が関わったCMがTVで流れると達成感が湧いてくる ツイッターなどで関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大手の映像編集会社なので取引先もある程度基盤があり、編集業界ではお
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月23日
事業での社会貢献:自分達が関わったCMによって商品の売り上げが上がったりすると世
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回答者: 男性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の雰囲気が予想より良かったです。もっと陰鬱な
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回答者: 男性/ オンラインエディター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:有給消化奨励のために、法定休日と有給をつなげて、一定日数以上の連休を作
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:単純作業はほとんどなく、毎回挑戦がクリエイティブワークとなり
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回答者: 男性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:有給育休はとりやすいので、業界では働きやすいほうなのではないで
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
成長・キャリア開発:新卒入社は研修が色々あった。企業イベントにも参加しようと思え
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】とても少ない。何か問題が
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回答者: 男性/ 映像編集/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月02日
福利厚生:映像の勉強の為、月に5回までの映画代を補助してくれ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人、または2?3人の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途入社の方の能力次第。ある程度仕事ができ
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:残業が多いので女性には働きに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:10年勤めればそれなりに役職が付くみたい。しかしながら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:社内恋愛があるみたいだ。それなりに結婚しても夫婦別姓で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】あまり良いとはいえない。個人または数人での業務が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】取締役止まり。仕事と言っても内覧会の説明書の配布や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】技術的なアドバイスは最初だけで後は、ほとんど無
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】新しいプロジェクトが発生した時に他部署と連携するこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】残業代は無し、その代わり違った形で手当てがありました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】
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回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
女性の働きやすさ:私が働いた限り、性別による差別は感じませんでしたし、等しくチャ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:関わる仕事自体はメジャータイトルが多いので、仕事の受注自体は困っていま
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失敗ではないですが、納期にはやはり厳
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】クリエイ
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