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出光ルブテクノ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。出光ルブテクノ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを173件掲載中。エンゲージ会社の評判は、出光ルブテクノ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年08月09日

組織体制・コミュニケーション:
半年に一度面談があるので要望を伝え機会
あると思う。上長は人数が多いとかなり大変に感じる。

ダイバーシティ・多様性:
この部分は数年前から言葉は聞くが具体的な動きは余り無いと思う。

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月08日

企業カルチャー・社風:挑戦する事は邪魔される事はない。理に適った提案であれば組織

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月15日

企業カルチャー・社風:親会社の社風がある。またそれを期待してる部分もある。所詮は

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

企業カルチャー・社風:風通しの良くする活動が近年行われており随分風通しがよくなっ

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回答者：女性/ 総務事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月20日

企業カルチャー・社風：親会社の社風を強く受け継いでいる。親会社から出向者が役職者

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 物流サービス部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月26日

組織体制・コミュニケーション:個人個人の関係は別にして、全体としては和気あいあい

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回答者：男性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企画部輸出入業務課/ 社員

1.8

口コミ投稿日：2021年06月05日

企業カルチャー・社風:仕事は一子相伝、口伝で引き続きます。その為マニュアルは難解

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 物流サービス部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

企業カルチャー・社風:昔ながらの少し固い考えの会社だったが、最近の風潮で新しいシ

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月29日

企業カルチャー・社風:親会社の影響が大きい為、子会社である故に独立志向はない。保

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月29日

企業カルチャー・社風:親会社の社風で昔ながらの日本企業な社風組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月25日

企業文化・社風・組織体制：上司の言う事は絶対です。警察や自衛隊の幹部と一般職員以

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月25日

企業理念の浸透：企業理念が何か知らない所長クラスでも知らないと思う特に理念などな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年07月24日

企業文化・社風・組織体制：提案は会議で何時間もかけてあら探しをします。その際には

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年07月24日

企業文化・社風・組織体制：入って直ぐに活躍する人が好きな会社です。中途採用がほと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年07月24日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】仕事に集中する人はしてリラックスタイム

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】休みは比較的自由に取得出来、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：無いです。社風は、昭和の古くさい日本企業です。体育会系

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年09月26日

企業理念の浸透：会社の理念は大家族主義だがこれは家長のために働きなさいという意味

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年09月26日

企業文化・社風・組織体制：会社の人事評価制度で自己評価があるのですが、必ず上司が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年06月27日

企業文化・社風・組織体制：出光が母体なのである意味安定感はある。海が好きな人は毎

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年08月18日

企業文化・社風・組織体制：とにかく創業者の出光さぞう氏の歴史の教育が徹底して繰り

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会社名	出光ルブテクノ株式会社
業界	メーカー（石油・石炭）
URL	https://www.idemitsu-lb.com/
所在地	神奈川県川崎市川崎区砂子１−８−１川崎室町ビル８Ｆ

従業員数	287名
設立年	2002年
資本金	10百万円
代表者	上前伸浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		出光興産株式会社 3.3 口コミ(785件)

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