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株式会社ウエダの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年08月05日
企業文化・社風・組織体制:【人間関係】一部では社員同士で旅行に行ったり仲はいいです。みんながみんな仕事とプライベートが混同するようなことはないです。全体的にみても人間関係は良好だと思います。【職場の雰囲気】お堅い雰囲気はなく、みんな同じ目標に向かって笑いもありながら日々頑張っています。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年12月19日
企業理念の浸透:「お客様第一」と言っているだけあって、社員はもちろん、地元のお客
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年12月20日
企業文化・社風・組織体制:接客業でお客様に満足頂こうという社風なので、身だしなみ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年09月19日
企業文化・社風・組織体制:不景気にも強く、会社の金銭的なパワーも強い。社長の勢い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:どんな理念があるのか全く分からなかった。社長の中にはあるのかもし
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同じ業界の企業の口コミ

3.5
神奈川県横浜市都筑区仲町台1−27−20プラザ仲町台
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 回答なし/ レンタカー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:いろんなことに挑戦し続ける企業だと感じた。失敗することもある... 続きを見る
3.9
東京都豊島区上池袋1−10−8エデン上池袋ビル5F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しが良い組織体制・コミュニケーション:交流しやすいダイバ... 続きを見る
2.8
福岡県福岡市中央区大手門3−14−19はぴねすくらぶビル
流通・小売・その他流通・小売
3.2
東京都葛飾区新宿3−9−15
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上下の立場についてあまり関係なく、ひとりひとりの考えだったり... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市港区川西通5−12
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:わからない組織体制・コミュニケーション:店舗のパートナースタ... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区宇田川町7−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ ソーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:グローバルからの組織変更が頻繁です。日本ローカルは長く務めて... 続きを見る
3.7
東京都品川区東品川2−2−8スフィアタワー天王洲27F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人によって違うところがあってしまうが毎月店長との面談がある。... 続きを見る
3.0
東京都新宿区西新宿6−8−1住友不動産新宿オークタワー19F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:ルーティン業務に関しては、滞りなく行うことができるので、あえ... 続きを見る
3.4
東京都港区赤坂7−1−16オーク赤坂ビル5F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署内での人間関係はとても良好でした。チーム全体で処理しなけ... 続きを見る
3.1
東京都港区南麻布1−6−30
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 提携営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手社員が発言しやすい風潮社内のポストチャレンジなどもあり部... 続きを見る

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