エヌ・シー・エヌの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判

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回答者：女性/ 構造設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年10月27日

組織体制・コミュニケーション:
社内行事が特にないため基本的には個人主義。
古くからいる社員同士は仲がいいが、若手や顧客の愚痴が多い。

ダイバーシティ・多様性:
女性管理職もいて男女差別は特にない

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