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株式会社ケンコー・トキナーの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.1
65件株式会社ケンコー・トキナーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ケンコー・トキナーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを65件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ケンコー・トキナーへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年12月29日
口コミ投稿日：2024年07月27日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年02月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2019年06月11日
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月11日
口コミ投稿日：2022年05月16日
回答者： 女性/ 経理課/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2024年05月08日
回答者： 男性/ 内勤営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
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3.0
東京都江東区木場５−８−４０東京パークサイドビル
商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:最近は残業時間が減っているように思う。22時頃まで残っている...
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3.0
東京都中央区日本橋箱崎町３６−２Ｄａｉｗａリバーゲート１７Ｆ
商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本的に休みです。役職が上がるとゴルフや会社の付き合...
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3.3
東京都品川区北品川４−７−３５御殿山トラストタワー１２Ｆ
商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:休みを取りやすい。残業も多くない。良くも悪くも責任感の強い人...
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3.4
東京都港区港南２−１６−１品川イーストワンタワー３Ｆ
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:役職者になると休みは取り放題です。末端の営業は土日も緊急対応...
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2.9
高知県高知市南久保９−８
商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:有給休暇は好きなように取らせてくれます。上司の方も進んで取得...
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2.6
福岡県福岡市博多区博多駅南１−５−２８
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日祝は休みですが、土曜日はお客様対応がありますので急に対応が...
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3.1
東京都渋谷区代ー木２−２−１小田急サザンタワー１４Ｆ
商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期の残業が増えると言われます。忙しいとお昼を抜いたりして...
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2.9
沖縄県浦添市沢岻２−１７−１
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ IT
勤務時間・休日休暇:残業がないため、プライベートの時間が多くあり、休みも普通通り...
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2.7
東京都渋谷区恵比寿１−１９−１５ウノサワ東急ビル５Ｆ
商社・電機・電子・半導体
2.9
東京都中野区弥生町２−１３−４
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日休みですが、年二回二日ずつ大掃除と全体会議といった謎の集...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ケンコー・トキナーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 仕入統括室/ 主任
営業は担当部署にもよりますが、残業や休日出勤をしないといけない部署があります。
内勤は土日は休日が取れる部署がほとんどです。現在は会社の業績の関係で残業をしないで業務効率を上げて、極力定時内に帰るよう指示が入っています。
多様な働き方支援:
COVID-19の関係で全社員週1日は休業を取っています。会社のノートPCにてリモートワークは可能です。
早帰りをする場合は有休を使うしかありません。
副業については規定にはありませんが、暗黙の了解でやれないような雰囲気があります。副業をしている人は聞いた事がありません。