回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 62万円 |
給与制度:
月給は20万程度。賞与無し。店長手当が比較的高水準で、店舗責任者になれば基本給は25万を超える印象であった。
評価制度:
明確な評価制度は存在しなかったが、店舗の実績・熱意が評価される風潮であった。
月給は20万程度。賞与無し。店長手当が比較的高水準で、店舗責任者になれば基本給は25万を超える印象であった。
評価制度:
明確な評価制度は存在しなかったが、店舗の実績・熱意が評価される風潮であった。