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冨士電装株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

冨士電装株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • 施工管理 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.0 最新の回答：2024年02月14日
回答者一覧を見る（1件）

冨士電装株式会社の職種別口コミ（14件）

電気・電子・機械系エンジニア（11件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（3件）
（建築、設計、施工管理 他）
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冨士電装株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月14日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年02月14日
福利厚生:
通勤手当は全額支給

オフィス環境:
最寄り駅は飯田橋
駅から徒歩5分程度

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冨士電装株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月14日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年02月14日
企業カルチャー・社風:
年功序列の傾向が強く、能力や意欲があったとしても年長者が優先される為、難易度の高い仕事をこなしたり、
売上を伸ばそうというモチベーションを保つのは難しい。

組織体制・コミュニケーション:
組織図上の部署は存在するが、管理実態は無く、地域で大まかに担当業務が分けられている。

ダイバーシティ・多様性:
現在のところ、外国人の採用実績は無い。

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冨士電装株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年02月27日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月27日
教育・研修：大企業の様な、研修や教育制度がないので、向上心を持って積極的に仕事に取り組む姿勢が大切になります。現場で得た経験・実績は次の仕事につながる事が多いと思います。
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冨士電装株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の発展について】経営陣を一新し、社員一人ひとりの個性を活かし、適材適所を考え、元気の良い新入社員を雇用すれば良いと思う。
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冨士電装株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月14日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年02月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:
昇給は年1回（4月）
賞与は夏（6月）、冬（12月）、決算（8月）の計3回
他、役職手当、家族手当、住宅手当等
資格によっては補助があるが、給与における手当は無し。

評価制度:
年齢と勤続年数が最優先。
実績が無くても、長く続けていれば、一定のポジションまでは昇格する。

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