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株式会社フジテックスの入社前とのギャップ
3.6

株式会社フジテックスの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社フジテックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを82件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フジテックスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年10月05日
口コミ投稿日:2023年07月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし
3.3
口コミ投稿日:2019年08月27日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2019年08月29日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年11月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
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3.2
東京都中野区本町6−20−12SAN新中野ビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ クリエイティブ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ クリエイティブ部門/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:なし。想定なし。すごい想定外にない。結構良い。凄い良い。また...
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3.4
東京都千代田区神田和泉町1神田和泉町ビル7F
商社・その他商社
回答者: 回答なし/ 製菓卸売業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:私にとってはとても働きやすい職場でした家庭と仕事の両立ができ...
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3.0
福岡県福岡市博多区井相田3−3−53
商社・その他商社
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:働いてみると、生花や観葉植物の管理・販売・配達だけでなく、そ...
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3.5
東京都渋谷区鶯谷町2−3COMSビル2F
商社・その他商社
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりもロジカル。ホワイトで働きやすい。...
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3.2
東京都品川区大崎2−1−1ThinkParkTower18F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:評価精度が曖昧なところ、ことなかれ的な思想が強く、向上心を持...
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3.1
宮城県仙台市宮城野区中野5−8−5
商社・その他商社
3.4
京都府京都市下京区諏訪町通五条下る上諏訪町294番地5
商社・その他商社
回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:本社以外の新入社員は、まず営業での配属になります。給与は25...
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3.4
大阪府大阪市西区新町2−2−2
商社・その他商社
回答者: 男性/ コンシューマー営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:希望部署に配属されない。店舗配属になるので、連休がない、土日...
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3.5
東京都千代田区丸の内2−1−1明治安田生命ビル15F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:上司が頻繁に変わるので、これまでの実績をふまえた長期的な評価...
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4.0
東京都新宿区西新宿1丁目22−2 2F
商社・その他商社
回答者: 男性/ サポート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EC事業部/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり人間関係が良くないのかなと少し怖くなってしまった部分が...
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株式会社フジテックスの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
「環境商社」の名のもとに幅広い事業を行っており、これからの社会に必要とされる企業であると感じた。また、少数精鋭の環境で、自分が身につけたスキルを会社に直接還元できるのではないかと期待を持って入社を決めた。
退職検討理由として、社風や風土が合わないと感じた。組織体制が良く言えばしっかりしていたが、悪く言えば古い印象であった。そのためか、社内の意思決定が全体的に遅く感じた。例えば、業務改善提案を行ったとしても執行部の許可が下りなければ動き出すことができず、自己成長に繋がりにくい環境であると感じた。