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上新電機株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークコミュニケーション営業部

3.7
口コミ投稿日:2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前から店舗経験があり、店舗での立ち回りはある程度理解していたのですが、本社に行ってからは、なかなか業務が多く店舗を1番に理解しないといけないと感じているものの、そこを第一に考えて行動できない仕組みに改善は必要かと思う。

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度が整っていると記載があったが実際は即戦力
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:当然ですが、個人情報の扱いには厳しいです。配達や
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回答者: 女性/ 内勤者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:内勤者、特に本社勤めの内勤者は昇給も昇進もないが
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回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:かなり前時代的なシステム、働き方。家電量販店の強
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマは無いが予算目標はある。未達でも余程悪い実
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回答者: 男性/ システムシステム保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リユースビジネス推進センター/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:担当している業務が数字に反映されない性質、そうし
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:転宅なしを希望すると給与が1
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社と現場の価値観の相違は激しかった。新卒入社だ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:知識をつけるのが大変かと思っていましたが一つ一つ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務地を選択して働くことができる点に魅力を感じた
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:まだまだ年功序列の
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗によりますが値引き交渉は多いです。これまでに
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はノルマなどないけど会社自体の予算があると
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会でノルマが基本ないと伺っていたのですが
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修のあとに店舗に配属するが、温度差が激しい。人
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回答者: 女性/ 家電販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の雰囲気よく入社したが配属先による。体力的に
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:チェーン店なので画一的なイメージがあったが、店長
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、住宅補助があると聞いていたが、実際に入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
入社理由・入社後の印象:大企業で福利厚生もしっかりされているのが入社のきっかけで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
入社理由・入社後の印象:【入社後のギャップ】ものすごい本社の力が強いです。店舗の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:家電量販店の市場は、将来性があると思い、入社しま
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前研修で接客のイロハを叩き込まれるので、入社
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 関西事業部/ なし

1.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:だいぶ世間一般と違うらしいと退社後に感じた。わる
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回答者: 女性/ 物流/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後ですが、異動や退職が思いのほか多いように思
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回答者: 女性/ スマイルパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:じぶんが客として行っていたお店なので、働いている
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:パートやのに覚え
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよるかと思いますが、初めはお堅い場所なの
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回答者: 女性/ キッズランド/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッズランド

4.4
口コミ投稿日:2022年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:キッズランドの業務が想像以上に多岐に渡り、覚える
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回答者: 男性/ レジ業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトと社員の仕事量はほぼ一緒なイメージ。一
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回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:私がいた部署では、思ったより仕事の幅が広がらず、
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないと
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2025年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になく、イメージ通りだったように思い
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ただのバイトなので特
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