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上新電機株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ノルマによってボーナス額が変わると聞いたのは驚きでした評価制度:基本年
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 20万円 2万円 58万円
年収 276万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 58万円
評価制度:年功序列です。新人から大きな事は基本
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口コミ投稿日:2021年10月22日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 2万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回、一回で約2ヶ月分もらえます。手当は普通です。住宅手当は数
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 女性/ 家電販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
268万円 23万円 0万円 40万円
年収 268万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本は年齢で上がっていきます。役職などになると役職手当が貰えますが、そ
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口コミ投稿日:2021年07月31日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 19万円 2万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:完全に年齢昇級です。段階的に主任になるなどすれば変わりますが大きく上が
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口コミ投稿日:2021年08月05日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 2万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:小売業の中では悪くないと思います。評価制度:実力によって評価されますが
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口コミ投稿日:2021年10月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:かなり良い会社だと思う。給料の明細や昇給も説明してくれる。評価制度:正
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口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:小売業としては給料は良い方かと思います。平社員、残業手当(月20時間程
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口コミ投稿日:2020年11月11日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正社員での入社であればある程度の金額は確保できる。ただ、そこまで高収入
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口コミ投稿日:2020年12月27日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:40歳までは基本給が上がっていき、若いうちに入社していれば役職について
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:上司もいい人が多く入社してよかった上の人たちは残業もきていたがそれに見
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:有給はよく使える。100パーセント使っても文句はあまり言われない。評価
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口コミ投稿日:2024年07月16日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:長く務めれば給料が上がります。評価制度:お店の売り上げと個人予算が達成
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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社員になれる迄の道なりが長く早くても半年以上かかると説明されました。評
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口コミ投稿日:2019年06月06日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では比較的高水準。残業代もきっちりでる。とはいえこれは平均年齢が
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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:歴史ある会社な為、雇用契約もしっかりとされていると思います。社員になる
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口コミ投稿日:2019年05月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当月払いだから助かる。ちゃんと勤続年数や能力とともに、給与が上がる制度
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口コミ投稿日:2020年09月02日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売なので、基本的には売上主義。個人売上と担当売上があり、達成度にて査
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口コミ投稿日:2020年09月25日

回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には個人に与えられた予算を達成すれば難無く昇級していきます。毎月
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口コミ投稿日:2018年11月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:準社員になるための応募は個人的にできますが、基本的にはそのコーナーの責
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口コミ投稿日:2018年11月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:パートからキャリアプロモーター(準社員)、準社員から正社員へと雇用され
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:家電コーナーでは、インセンティブや本部指定商品を販売することで、+αの
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブが廃止されたり、残業も抑制されるようになった為、年数が経
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:パートアルバイトも、評価され試験を合格することで、社員への登用がある。
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収についてはらある程度安定はしている、同じ年代の平均は貰っていると思
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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 男性/ 商品担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:販売という立場でしたが、どれだけ売っても通販部門ではインセンティブなど
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢給+人事考課制度ボーナスは半期ごとの面談で人事評価によって基本額よ
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:売上、利益など数字を残せば、昇給します。あと、上司に好かれて、高評価を
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢給である程度の年収は見込めるが、半期ごとの成績により査定があり、頑
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口コミ投稿日:2022年02月06日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年評価に基づいた昇給があった。賞与は年2回必ず出ていた。評価制度:基
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口コミ投稿日:2022年12月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業界を通しても、給与面は高く年齢での年齢給与があがる評価制度:予算に対
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口コミ投稿日:2022年12月19日

回答者: 男性/ 商品担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:店舗ではそれぞれにインセンティブなどがあるようですが、通販部門はどれだ
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢給と資格給て構成されてるのですが、資格給は頑張りが反映されます。ま
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年功序列方式。資格給と年齢給の2つで構成。年齢給は上
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口コミ投稿日:2021年05月27日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブ制度はあるので、最新の家電製品を販売したり、クレジットカ
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