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南海ビルサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。南海ビルサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを249件掲載中。エンゲージ会社の評判は、南海ビルサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設備部/ 係長

2.5

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:
風通しは大変いいと思いますが、職場によっては悪いところもあります。

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 課員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月20日

企業カルチャー・社風:体育会系の人と、地味で人付き合いが苦手な人の二極に分かれて

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回答者：男性/ 設備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月02日

企業カルチャー・社風:古臭い社風組織体制・コミュニケーション:同じ課でも管理所が

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:南海電鉄グループなので、南海電鉄の優待券を貰えたりします。

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月29日

企業カルチャー・社風:部署によりますが、親会社からの出向社員が担当部長の場合は当

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年04月15日

企業文化・社風・組織体制：たまに食事会などを開いてくれたりして、日頃からコミュニ

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回答者：男性/ 設立/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年12月19日

企業カルチャー・社風:親会社関連の仕事で潤って、営業部が契約を獲得してくる一般物

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：ビルメンの御多分に漏れず仕事の知識や技術をしっかり教え

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年04月15日

企業文化・社風・組織体制：社員の方にはとても大事にされてる感じがしました。職場の

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回答者：男性/ ビル管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月14日

企業カルチャー・社風:社風はよくも悪くも古い体質を持った会社親会社が南海電鉄も言

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回答者：男性/ 設備管理職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備管理部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2020年08月25日

企業カルチャー・社風:ゴリゴリの日系会社。一つの失点が後々まで響く。組織体制・コ

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月17日

企業カルチャー・社風:挑戦すれば評価してもらえると思う。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2024年08月17日

企業カルチャー・社風:年功序列が強く挑戦に前向きな会社では無いため、風通しもそこ

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回答者：女性/ 巡回清掃/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2020年12月23日

企業カルチャー・社風:とにかく最近話題になっている様なコンプライアンスはしっかり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月27日

企業カルチャー・社風:社風は昔の雰囲気をそのまま持ってきているような感じで今時の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

企業文化・社風・組織体制：立川の高島屋に南海ビルサービスが清掃部署としてあるので

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

企業文化・社風・組織体制：高島屋の中にあるので高島屋のルールはある程度守らないと

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月29日

企業カルチャー・社風:南海電鉄グループ会社として、親会社に依存している印象がある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：土日祝も関係ないので土日祝に出勤しても特に手当がある訳

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：現場と上とのコミュニケーションができておらず、なかなか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：外部組織のためあまりわかりません。社員旅行やBBQなど

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：社員同士は和気あいあいとしており、私の周りは楽しいと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：シフト制のため、自分の予定を入れやすいことがよいところ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：まだまだ古い組織のため、その組織に慣れることが難しく、

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回答者：男性/ 施設・雑踏警備/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ ウインズ交通警備隊/ 役職なし

4.3

口コミ投稿日：2024年05月27日

企業カルチャー・社風:資格取得に当たって、費用の助成や祝金制度アリ。組織体制・コ

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会社名	南海ビルサービス株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.nankai-nbs.co.jp
所在地	大阪府大阪市浪速区日本橋西１−３−１９南海日本橋ビル

従業員数	636名
設立年	1978年
資本金	100百万円
代表者	西山哲弘
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(1020件)
2		イオンディライト株式会社 3.0 口コミ(1364件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1175件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(580件)

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