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株式会社ヒューマンテクノロジーズのすべての口コミ

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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
給与水準:福利厚生に当たるのかは分かりませんが、会社としてのヒアリングが多いこと
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、業務に関係する資格を取ることが可能で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:紙やエクセルで管理していた勤怠情報をクラウド環境に乗せることで
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんいただけます。しかし、自ら情報をキャ
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回答者: 女性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし/ 特になし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月26日
勤務時間・休日休暇:問題ないと思う多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性男性関係なく仕事を任せてもらえます。逆にパパ育休制度を利用
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
教育・研修:本業が忙しく講習など時間を確保するのに厳しいときもある。年に3回の無
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:オフィスは綺麗でした。掃除もビルの清掃業者が入っているので、綺麗に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年年功序列ではなく、きちんと成果で評価され、昇進できる。部署ごとの人数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:育児休暇、産休の取得者も多く、子育てママさんも多く活躍し
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム運用部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:出産休暇の拡充や早退有給化などの制度整備が進められている、男性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:オフィスの場所によってはイマイチらしい、少人数だけいるオフィスは安
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:営業はPCがあればどこでも仕事できるため、仕事が溜まっている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:急な子供の体調不良等の早退や欠勤を快く承諾してくれ、また対応で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:レイアウト変更を、しょっちゅうするので落ち着かないです。今流行りの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:サポートセンターという職種柄、みなさん礼儀正しく言葉遣
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
働きがい:一つに絞れないので、複数選択してしまいましたが、働く環境はとてもいいと
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回答者: 男性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.4
口コミ投稿日:2024年10月15日
福利厚生:リモートワーク補助があります。通勤手当は実費精算です。退職金制度はあり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当があります。研修も入社一ヶ月み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
福利厚生:在宅勤務の場合、社員になれば、住宅手当がもらえる。また健康診断も40オ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
働きがい:お客さまに契約したい気持ちがあるにもかかわらず、間に入っている代理店さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果が数字となる業務であれば問題ないが、マニュアル作成などの結果が数字
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:若い方は出世しやすいかと思います。休暇は取
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:お客さま相手なので終わり時間が読めないときがあるので、平日の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
働きがい:お客さまのお声をフィードバックしてくれるので励みになる。また、直接、お
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:まず休日出勤することがないです。完全土日祝が休日、年末年始休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
オフィス環境:アットホームで質問がしやすい。かと言って社内行事はほぼ無く、強制的
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発運用部/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業などが本当にない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の働きやすさ:産休、育休をしっかり貰え、その後の復帰も問題なくできる。子ども
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
福利厚生:バースデー休暇などユニークな福利厚生はないが、というか、どのような手当
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
オフィス環境:オフィスの場所が違う部署があり、そういった部署とのコミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:私が所属している部署は女性が多く、チーフマネージャーやサ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:IT業界ならではのスピーディーかつ柔軟に対応する社風か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:女性の上司もおりチームは異なっていても、その方が細かく心配りし
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口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:お客さま相手なので終わり時間が読めないときがあるが、平日頑張
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