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ギグワークス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
企業カルチャー・社風:
過去複数の会社が統合されてきた関係で、よくもわるくもカルチャーが根付いていない。その分の乖離は大きいが、それは互いに理解しているので新しい話などは柔軟でできる環境ではあった。

組織体制・コミュニケーション:
評価制度や教育制度に一貫性がないので、部署や人により異なる。

ダイバーシティ・多様性:
取り組みは大々的におこなっているように広報されていたが実感はなかった。反対に差別的なことはもとよりなかった。

回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理本部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:大企業に比べると、役職の階層が少なく、フラット
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理本部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジすることを推奨しています。目標の中に
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回答者: 女性/ / 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月20日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジする体力と勢いがある。フィードバック
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年07月13日
企業カルチャー・社風:接しやすく穏やかな人が多い印象ですが、様々な企業が合併して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:上司に直接相談や提案ができる所はよかったと思う
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月05日
企業カルチャー・社風:ベンチャー色が残る社風組織体制・コミュニケーション:部署に
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回答者: 男性/ 採用担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月05日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあります。風通しも良いと思います。組織体制・
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
企業カルチャー・社風:当時は創業時の勢いはなくなり、メインの取引先もどんどん失っ
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月12日
企業カルチャー・社風:前はとても良かった、独立する社員も多かったけど出戻りも多く
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回答者: 男性/ チャットサポート業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月18日
企業カルチャー・社風:若い人がおおく、また、服装や髪型が自由なので見た目だけでも
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
組織体制・コミュニケーション:若い社員の方が多く、仲が良さそうに見えました。気さ
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月25日
組織体制・コミュニケーション:組織の派閥などもあり、コミュニケーションについては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】常にスタッフの管理、プロジェクト管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】働く契約状況によっては休憩時間がし
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2.7
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3.5
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企業カルチャー・社風:みなさんが若いのでとても風通しは良いと思います。組織体制・コ... 続きを見る
3.2
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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