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ノーブルトレーダース株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年07月30日

回答者： 男性/ 未回答/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年07月30日
企業カルチャー・社風:
挑戦させるとは言っていますが、そもそも挑戦したいという社員がいない。挑戦となっても経営陣の承認が必要でできないことも多い。反面、社長等がしてほしいことはどんどんさせる。ただ思いつきでさせることが多く継続できない。

組織体制・コミュニケーション:
少しずつ横との繋がりはできている様子。特に本社、店舗は協力体制がなかったが（交流はある。仲良しこよし）新しい社員が入って間を取り持つようになってから少しずつ協力はしていっている様子

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口コミ投稿日：2023年01月04日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年01月04日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはフラットですが、テキストを使っ
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口コミ投稿日：2023年05月22日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年05月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さはある。（反映されるかは別として
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制：とても善良な人が多いですが、業績に対してシビアです。サ
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制：皆で考えて業績を上げていこうという社風があります。社長
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回答者： 女性/ 不明/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗のスタッフについては良い人しか居ませんでした。年齢も幅広... 続きを見る
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株式会社メロンブックス

3.3
東京都豊島区東池袋１−２０−２池袋ホワイトハウスビル３Ｆ
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回答者： 男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 仕入部
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3.6
大阪府大阪市北区梅田３−２−２ＪＰタワー大阪２２Ｆ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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3.2
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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