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回答者：女性/ 信用金庫/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月18日

成長・キャリア開発:
1年目は試験がたくさんあるが、2年目からは自分の取りたい資格が取れる。
強制的ではなかった。
1年目は月に1度研修があるが、何のための研修なのか？と言うくらいに役席の話が長すぎる。
2年目からは投資信託、3年目からは保険の研修が始まりますが、投資信託の研修で心が折れる人が多いイメージ。

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年03月15日

働きがいを感じるポイント:特に感じる時はない。この仕事が向いていると思う人:地域

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年03月15日

仕事を通して身につくスキル:地域の人と話す能力、証券や保険の販売資格は身につく今

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年03月06日

働きがい:一般職も営業活動をしますが、ノルマを達成したからといってあまり給与等に

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月03日

成長・キャリア開発:資格合格するとポイントが貰え、それに応じた金額が一時支給され

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月07日

成長・キャリア開発:研修は多く、良い環境かと。ただあまり実りある研修では無い気が

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回答者：女性/ 窓口営業・事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月26日

成長・キャリア開発:定期的に研修があるが、どちらかというと実践で身につけないとい

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回答者：女性/ 窓口営業・事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:定期的に研修があるが、どちらかというと実践で身につけることが

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月18日

成長・キャリア開発:資格取得を促すような傾向はあるが、取得したからといって、何か

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月22日

成長・キャリア開発:資格は自分で時間を割いて取得するしかなく、会社でキャリア開発

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月29日

働きがい:金融業ということで、知識は非常につく。法律にまつわる部分も多く、間違い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月16日

成長・キャリア開発:研修は充実しており、社会人としての基礎から金融知識、営業スキ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

働きがい：入って半年なのですがやりがいも何も無くなりました。教育係の先輩や上司の

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回答者：女性/ 総合営業職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月12日

成長・キャリア開発:資格取得時は手当があるが、その後は特にない研修も1.2年目ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日

教育・研修：研修が多すぎる。通常業務にかけられる時間不足で、毎日が忙しい。結果、

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:長い歴史があるため、特定の地域では知名度が高いので今後も有利

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

教育・研修：研修は月1回は必ずあるのでかなり多いです。しかしあまり業務に関係ない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日

働きがい：地域のためになっているという実感はなかなか難しいが、目の前のお客さんが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

教育・研修：１年目は毎月研修がありますが、現場を知らない本部の自己満足です。もっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：まったくありません。自分のノルマを達成するためにお客さんにひたすら頭を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月12日

働きがい：本当にお金が必要であるお客様になかなか力になれない点。また、地域金融機

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回答者：女性/ 職員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月09日

成長・キャリア開発:資格取得のための研修があったが、平日は業務があるためか、土曜

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回答者：女性/ 職員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月20日

成長・キャリア開発:新卒の頃は特に、毎月のように資格試験を受けていた覚えがある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】数字を達成した時。数字

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】お客さんが200万程の融資に対して、泣い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人戦。なので店の中で足の引っ張

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】良くも悪くも体制も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：まったくなし。やることがおおすぎ。またいつまでも昔のやり方を通しており

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：現職の主に推進しているのは、消費者ローンやカードローンといった高金利商

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社内教育に関しては整っているのではないかと思います。教育にはとくに力

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：中小企業の社長様や商店街のおっちゃんおばちゃん達と仲良くなれます。濃密

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	姫路信用金庫
業界	金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
URL	https://www.shinkin.co.jp/himeshin/
所在地	兵庫県姫路市十二所前町１０５

従業員数	652名
設立年	1910年
資本金	3195百万円
代表者	三宅知行
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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