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サンネクスタグループ株式会社の業績・将来性・強み・弱み
3.4
167件
サンネクスタグループ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。サンネクスタグループ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを167件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サンネクスタグループ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年04月07日
口コミ投稿日:2019年09月24日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月24日
口コミ投稿日:2019年08月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月08日
口コミ投稿日:2019年09月24日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月24日
口コミ投稿日:2019年08月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月08日
口コミ投稿日:2019年09月24日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月24日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2016年08月17日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2019年08月17日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年08月17日
口コミ投稿日:2019年08月17日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年08月17日
口コミ投稿日:2019年10月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月19日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
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サンネクスタグループ株式会社のカテゴリ別口コミ(167件)
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サンネクスタグループ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
主要となる事業は社宅関連事業、マンション管理事業の2つであり、社宅事業はアウトソーシングを専業でする競合がほとんどなく、独自性を持っているため優位性がある。また煩雑なビジネスモデルあるため新規参入もほとんどなく事業が落ちていく要素がかなり少ない。
マンション管理事業においては、競合はたくさんいるが、独立系であることにより様々なノウハウが蓄積されている点は強みになる。
またいずれもストックビジネスでフローの部分がほとんどないため、安定的な業績を確保できるため、外部環境による影響はそれほど受けない点も魅力になる。
事業の弱み:
いずれも慎重であるがゆえにスピード感は他社と比しても遅いと捉えられる方も多い。
また新たなサービス開発、新規事業への展開もかなり時間を要す点が特徴でもあるため、ニーズが最も高いタイミングを逃す恐れはある。
事業展望:
現在は新たな取り組みを多岐にわたって進めています。特に各事業で進めるデジタル化が軌道になると業界におけるパイオニアになれる可能性も秘めています。
一部スピード感に遅れがあるものの、世に認められれば、その後は大きな軌道に乗ることが可能です。