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ミヤコ株式会社のカテゴリ別口コミ（181件）

福利厚生・オフィス環境(28件)企業カルチャー・組織体制(18件)成長・働きがい(26件)事業展望・強み・弱み(27件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(26件)女性の働きやすさ(27件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(23件)

ミヤコ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
425万円270~550万円26人
[年収算出方法]

（平均年齢34.0歳）

回答者の平均年収425万円
回答者の年収範囲270~550万円
回答者数26人
[年収算出方法]

（平均年齢34.0歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		436万円
（平均年齢33.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（23件）

ミヤコ株式会社の回答者別口コミ（31件）

  • 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.5 最新の回答：2025年01月23日
  • 営業部 / ルート営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.6 最新の回答：2024年10月02日
  • 営業部 / ルート営業 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年09月27日
  • 営業部 / 主任 / ルート営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.9 最新の回答：2024年09月26日
  • 営業部 / ルート営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年09月26日
回答者一覧を見る（31件）

ミヤコ株式会社の職種別口コミ（181件）

営業系（164件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（1件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
運輸・物流・設備系（6件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（181件）

ミヤコ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月17日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日：2024年09月17日
福利厚生:
福利厚生は、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当などの支給や、物価手当・社宅の家賃補助など、一般的な福利厚生の精度はありました。働きやすい環境だったと思います。

オフィス環境:
拠点は全国に１０拠点（札幌、仙台、埼玉、千葉、多摩、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡）の営業所と物流センター（大阪）にありました。

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ミヤコ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月27日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日：2024年09月27日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間 ８時間（８時３０分～１７時３０分）
昼休憩 １時間（１２時～１３時）
残業 月平均２０時間程度（水曜日はノー残業日）
休日 土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始など

多様な働き方支援:
会議・勉強会 オンライン会議
水曜日は、ノー残業日
社内・社外の研修 スキルアップ支援（会社が斡旋する通信教育）
自己啓発助成制度 資格取得補助など

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ミヤコ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月26日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.9
口コミ投稿日：2024年09月26日
企業カルチャー・社風:
入社から研修を経て、半年ぐらいで、担当の得意先を持ち任せる環境はありました。
失敗を恐れずにやれる環境もありました。

組織体制・コミュニケーション:
チームワークは良かったと思います。
社員同士のコミュニケーションは、年に一度の全国の社員が集まる社員大会がありました。
会社に貢献した社員が表彰され副賞の贈呈がありました。いつもテンションは上がっていました。

ダイバーシティ・多様性:
積極的に商品開発に力を入れていました。独自性が高い商品が多かったと思います。

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ミヤコ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月19日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.8
口コミ投稿日：2024年09月19日
女性の働きやすさ:
育児や介護などの休暇制度がありました。
産前・産後休暇や育児休暇、育児休暇後の時短勤務があり、子供の突然の発熱や体調不良で休むことはできたと思います。
乳幼児期の子育てと仕事との両立はしやすいと思います。
残業時間の上限も厳格に設定されていました。

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ミヤコ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月19日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.8
口コミ投稿日：2024年09月19日
成長・キャリア開発:
スキルアップは、社内・社外研修がありました。社外で受講した際の費用は会社から補助してもらえました。
キャリア開発では、ジョブローテーションや昇進と昇格の機会がありました。

働きがい:
仕事を通じて、得意先とのコミュニケーションで営業スキルや対人スキルなどが身に付きました。
自発的にコミュニケーションを取ることが大事だと学びました。

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ミヤコ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月17日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日：2024年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
人材に対して、非常に親切で誠実だった。
新入社員でも雑用ではない仕事を任せてもらった。

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ミヤコ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2024年08月28日
事業の強み:
生活インフラの一端を担う事業であり、安定した業績を維持することができています。

事業の弱み:
新規参入が少なく、販路の拡大縮小があまり無い為、短期間で大きく売り上げを伸ばすことは出来ません。

事業展望:
人口減少は住宅需要の減少と比例しており、業界全体の先細りが懸念されます。特徴のある独自製品の開発とそれら製品の市場価値を高める営業戦略が無ければ業績の維持が難しくなってくると考えます。

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ミヤコ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月05日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年08月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 27万円 2万円 90万円
年収 400万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 90万円
給与制度:
能力貢献度評価制度によって評価され、昇給が決まる実力主義である。
賞与は年2回（6月・12月）ある。
手当も物価上昇に応じて、物価手当として、手厚く支給されている。
また、転勤もあり、新しい土地で一から仕事を覚えることで、スキルが高まり人脈も広げられる。
転勤者には手厚く、社宅は完備・移転支度金もあり、充実している。

評価制度:
能力貢献度評価システムがあり、単に売上などの業績のみを評価するのではなく、業務への取組み姿勢や能力的成長等も評価対象してくれます。しっかり取り組めば昇進・昇格が望めます。

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